Ostatnie wiadomości

Strony: 1 ... 7 8 [9] 10
81
Wiadomości dla Gości / Odp: Spotkania Oddziału Warszawskiego
« Ostatnia wiadomość wysłana przez Adam A. Pszczolkowski dnia Niedziela, 14 Gru 2008, 19:22:38 »
Wielmozni Panstwo,

przypominam, ze w dniu 20.12.2008 r. w godzinach 10-14 odbedzie sie spotkanie oddzialu.
Zaplanowane sa 3 czesci - wyborcza, prelekcyjna i oplatkowa.


Miejsce (tam gdzie zawsze!!!):
Pałac Przebendowskich w Warszawie
obecnie siedziba Muzeum Niepodległości, Warszawa, Al. Solidarności 62.
82
Information - Renseignements - Информация - Informationen / Forum Principles
« Ostatnia wiadomość wysłana przez Jerzy Łucki dnia Wtorek, 19 Sie 2008, 20:31:11 »
Welcome to the Members' Forum of the Confederation of the Polish Nobility (ZSzP). This forum is a private initiative of the members and above all serves the needs of the membership of the ZSzP.

Many of the sections of the forum, and the discussions in these sections, are open only to members of the ZSzP. This is the primary focus of the forum.

At the same time, from the very first day the new forum opened, we received requests to participate from individuals who were researching their family roots or preparing materials to submit in support of their membership application. Borrowing from the rules established in the e-mial discussion list "Szlachta" sponsored by the ZSzP (where open discussions of genealogy and heraldry take place) we created access for non-memebers in two new user categories "Sympatyk" (Friend) and "Obserwator" (Observer).

Friends and Obserrvors have only limited access to the forum. Essentially in addition to this section Friends have access to a number of thematic sections including Genealogy and Heraldry as well as a section devoted to Technical Matters. Guests can only access this one section.

We would encourage anyone interested in the history and traditions of the Polish nobility to regester for the forum! Registration is straightforward but requires confirmation by an administrator. English language menus are available for forum registrants on request. Anonymous users are not permitted. All letters must be signed by name.

Matters raised in this section (For our Guests) may relate to questions about registration or general questions about the forum. Questions related to membership in the Confederation of Polish Nobility (ZSzP) should be addressed to szlachta@szlachta.org.pl . There is a wealth of information about the ZSzP on the website at http://www.szlachta.org

Off topic letters or those whose content may be offensive are subject to deletion by the moderators.

To better understand the user categories:

1. Guest (Gość) - any individual visiting the forum.
Has very limited access, i.e. restricted to the Guest section only.

2. Observer (Obserwator) - any individual who has registered for the forum. Observers have greater access to the forum and access to a number of forum options. Observers have access to an area entitled "Autoprezentacja" (Self-introduction) in which they can introuced themselves to other users. After introducing themselves and having gained the confidence of the moderators or a reference from a ZSzP member an Observer may be reclassified as a "Friend" (Sympatyk).

3. Friend (Sympatyk) - Friends have access to most sections of the Forum (with the exception of those reserved exclusively for the use of ZSzP members). Friends have access to online chat functions and a greater number of fourm privileges than Observers.

4. ZSzP Member (Członek ZSzP) - Our members have complete access to all of the sections and functions of the forum (with the exception fo the administrative section and options that are reserved for moderators and administrators).

All registered users in any category have the obligation to display their full name in their Profile.
83
Information - Renseignements - Информация - Informationen / СОЮЗ ПОЛЬСКОЙ ШЛЯХТЫ
« Ostatnia wiadomość wysłana przez Jerzy Łucki dnia Sobota, 26 Lip 2008, 00:39:18 »
ПРОГРАММНАЯ ДЕКЛАРАЦИЯ СОЮЗА ПОЛЬСКОЙ ШЛЯХТЫ

           В ХХ веке произошли огромные и принципиальные изменения в общественной, политической и экономической жизни Европы. Идеи, которые оказались утопическими, в течение нескольких десятков лет своего существования нанесли катастрофический вред многим областям общественной жизни. В особенности, этот вред был причинен верхним слоям общества, в том числе, и шляхетскому сословию. В двух мировых и в освободительных войнах, а в особенности, вследствие воздействия безумной и преступной коммунистической идеологии, шляхетское сословие понесло огромные потери. В ПНР, его представители, лишенные, как и весь остальной народ, основных прав, с особым рвением преследовались, дискриминировались, заключались в тюрьмы, а также уничтожались физически отечественными ренегатами. Оно было обречено на небытие и исчезновение из памяти общества.

           Наперекор всему, часть этого сословия, осознающая свое происхождение, свои ценности и свою роль в жизни общества, сохранила им верность и внутреннюю целостность. Однако, весьма значительная его часть была утрачена в серости трудной ежедневной жизни и борьбе за существование.  Эта часть потеряла осознание своего происхождения и тех ценностей, которые шляхта Речи Посполитой, несмотря на определенные недостатки, которые не были чуждыми любому иному сословию, привнесла в жизнь государства и народа. Доктрина, господствовавшая на протяжении почти полувека, привела к огромным и негативным изменениям в менталитете общества. И по сей день, в виде отравляющего яда она проникает в кровообращение общественной и частной жизни. Произошло падение ценностей, которые создавались многими поколениями предков в течение сотен лет. Действия, направленные на уничтожение шляхты и ценностей, которые служили в качестве ее фундамента, привели к преданию забвению таких понятий, как собственное достоинство, добропорядочность, обязательность, честь, а также нравственности и хорошего воспитания, труда на благо отчизны и патриотизма.   

          Исходя из описанного выше сложившего положения, мы намереваемся

-  интегрировать и организовать шляхетское сословие для того, чтобы совместно работать над восстановлением ценностей во имя службы Народу и Польскому Государству,

-  организовывать конференции, лекции, собрания и встречи для проведения дискуссий по тематике, связанной с польской шляхтой, ее современными проблемами и историей,

-  пропагандировать культуру и нравственность в связи с рыцарской этикой,

-  уделять особое внимание молодежи, пробуждая в ней интерес к повышению своего уровня путем получения образования и к нравственному, достойному поведению,

-  устанавливать контакты с польской шляхтой, разбросанной в результате войн и политических событий по всему миру, в особенности, за нашей восточной границей,

-  поддерживать контакты с иностранными шляхетскими организациями,

-  заботиться о ценностях материальной и духовной культуры - памятниках архитектуры, искусства и ремесел, местах национальной и семейной памяти, как важной составляющей польской культуры в широком ее понимании, а также пропагандировать бережное к ним отношение,

-  поддерживать проведение исследований по истории собственных семей,

-  пропагандировать создание шляхетских семейных и родовых организаций, а также поддерживать уже существующие,

-  укреплять в общественном сознании значение основных ценностей Речи Посполитой Многих Народов (таких как: честь, достоинство, собственность, семья, ответственность, правда, патриотизм),

-  оказывать противодействие всяческим проявлениям узурпации и попыткам очернить шляхетское сословие,

-  восстанавливать в общественном сознании достоверный и не искаженный образ польской шляхты.

          Действуя в условиях современности, мы не намереваемся возвращать себе привилегии или же потворствовать собственному тщеславию, а делая ставку на интеллектуальные и моральные ценности, вернуться в польскую общественную жизнь для того, чтобы играть в ней активную роль.   

Текст Декларации в ее звучании, установленном на Конвенте Членов Союза Польской Шляхты, состоявшимся в Варшаве 16 сентября 2001 г.

Форма для заявления членства http://www.szlachta.org.pl/pub/ankieta_kandydacka.pdf
http://www.szlachta.org.pl/pub/application-for-membership.pdf
84
Personen die am Beitritt in die Reihen des Polnischen Adelsverbandes  interessiert sind, senden an die Adresse des Hauptvorstandes des Polnischen Adelsverbandes ein MITGLIEDSCHAFTSFORMULAR   http://www.szlachta.org.pl/pub/ankieta_kandydacka.pdf

Die Entscheidung über eine Aufnahme obliegt dem Hauptvorstand, und diese wird auf der Versammlung des Hauptvorstandes beschlossen .
Alle Personenangaben in diesem Formular werden diskret behandelt und sind für dritte Personen, gemäß der geltenden Datenschutzgesetze nicht zugänglich.


DIE PROGRAMMDEKLARATION
DES POLNISCHEN ADELSVERBANDES


Das XX – Jhd. bewirkte gewaltige und einschneidende Veränderungen sowohl im sozialen, politischen, wie auch im wirtschaftlichen Leben in Europa. Ideologien, die sich als utopisch erwiesen und durch viele Jahrzehnte barbarisch herrschten, bewirkten katastrophale Zustände in vielen Bereichen des sozialen Lebens.

Die Schäden berührten stark die höheren Schichten, besonders den Adel. In den beiden Weltkriegen und den Freiheitskriegen, aber besonders durch die wahnsinnige und mörderische kommunistische Ideologie erlitt der Adel riesige Verluste. In der Republik Polen wurde der polnische Adel, wie auch die ganze Nation der Grundgesetze beraubt und wurde durch einheimische Renegaten mit einer Hartnäckigkeit verspotten, diskriminiert, gefangengehalten und gemordet. Der Adel wurde zu einer Nichtexistenz verurteilt und wurde aus dem Bewusstsein der Gesellschaft ausradiert. Entgegen dem, war sich ein Teil der Gesellschaft ihrer Abstammung, ihres Wertes und der Rolle in der Gesellschaft bewusst und blieb ihnen treu mit einem inneren Zusammenhalt. Jedoch ein beträchtlicher Teil verlor sich in der grauen, alltäglichen Wirklichkeit in einem

Kampf um das Dasein. Dieser Teil verlor das Bewusstsein seiner Abstammung und der Werte, welche der polnische Adel trotz seiner Fehler, die keiner anderen Gesellschaft fremd sind, in das Leben des Staates und der Nation hineinbrachte. Über 50 Jahre der Indoktrination haben sehr große und negative Veränderungen in der Mentalität der Gesellschaft herbeigeführt. Bis zum heutigen Tag durchdringt diese Beeinflussung, wie ein Gift den Kreislauf des privaten und öffentlichen Lebens. Dadurch wurden Werte, die über viele Jahrhunderte von den Vorfahren zusammen getragen wurden
zerstört. Unternehmungen die zu der Zerstörung des Adels und der Werte seines Fundaments beitragen sollen, haben verursacht, dass solche Eigenschaften wie : die Würde, die Ehrlichkeit, das Pflichtbewusstsein, die Ehre, die gute Sitten, die gute Erziehung, der Einsatz für Vaterland und der Patriotismus in die Vergessenheit
gerieten.

In anbetracht diese Situation haben wir vor :

- Integrierung und Vereinigung des Adelskreises um gemeinsam die Werte im Dienste der Nation und des Staates einzusetzen.

- Organisieren : Konferenzen, Vorlesungen, Diskussion – und Gesellschaftstreffen auf welchen Themen über den Adel, seine Geschichte und seine aktuellen Probleme besprochen werden.

- Propagieren der Kultur und der guten Sitten in Verbindung mit den Ritterethos.

- Der Jugend Aufmerksamkeit schenken, sie zu der Steigerung ihres Niveaus durch eine bessere Ausbildung und ein beispielhaftes Benehmen ermutigen.

- Aufnahme der Kontakte mit dem polnischen Adel, welcher durch die Kriege und die politischen Umstände in der Welt zerstreut sind. Besondere Aufmerksamkeit gilt hier dem Adel hinter der Ostgrenze Polens.

- Pflege der Kontakte mit den ausländischen Adelsverbänden.

- Propagieren und Pflegen der materiellen und geistigen Kultur z. B. Denkmäler der Architektur, der Kunst und des Handwerks, der Plätze der nationalen und der familiären Gedenkstätten, als ein breit verstandener Bestandteil der polnischen Kultur.

- Förderung der Nachforschungen über die Geschichte der eigenen Familien.

- Propagieren der Gründungen der Familienorganisationen und die Unterstützung der bereits bestehenden Familienorganisationen.

- Festigung der Grundwerte der Republik Polen der Vielen Nationen im Bewusstsein der Gesellschaft.

Zu den Grundwerten gehören : die Ehre, die Würde, das Eigentum,
die Familie, die Verantwortung, die Wahrheit, der Patriotismus.

- Eventueller Verleumdungen und Versuche der Hochstaplerei entgegenzuwirken.

- Wiederherstellung des wahren Bildes des Adels ( ohne Lügen ) im Bewusstdasein der Gesellschaft.

Durch heutiges Wirken versuchen wir nicht die Privilegien des Adels wieder zu erlangen oder der eigenen Eitelkeit zu schmeicheln, sondern durch das Setzen auf die intellektuelle und moralische Werte möchten wir zurückkehren zum polnischen öffentlichen Leben und nehmen aktiv an diesem Leben teil.

Der Text dieser Deklaration entspricht dem beschlossenen Wortlaut in dem Konvent der Mitglieder des Polnischen Adelsverbandes in Warschau von 16 September 2001.

Übersetzung ins Deutsche: Miroslaw Gutowski


Die Satzung des Polnischen Adelsverbandes
in dem beschlossenen Wortlaut, auf der Wahlversammlung des Polnischen Adelsverbandes

vom 26 November 2005 und registriert  am Bezirksgericht zu Danzig – Nord, am 16 Februar 2006.

KAPITEL I
Allgemeine Beschlüsse.

§ 1. Der Verband wirkt unter dem Namen „ Polnischer Adelsverband “ ( Zwiazek Szlachty Polskiej )

 

§ 2. Der Sitz des Verbandes, der sich weiterhin ein Verband nennt, ist die Stadt Danzig (Gdańsk ).

 

§ 3. 1. Der Verband wirkt innerhalb und außerhalb der polnischen Grenzen.

       2. Der Verband darf  anderen internationalen Organisationen angehören, welche ähnliche Ziele verfolgen.

 

§ 4. Der Verband darf regionale Geschäftsstellen bilden.

 

§ 5. Der Verband ist ein eingetragener Verein.

 

§ 6. Der Verband darf sich wirtschaftlich betätigen.

 

§ 7. Der Verband benutzt einen runden Stempel mit seinem Symbol und einen länglichen Stempel mit seinem Namen und der Adresse.

 

§ 8. Das Symbol des Verbandes zeigt, auf einem runden amarantroten Hintergrund ein Schriftzug : ZWIAZEK SZLACHTY POLSKIEJ / POLNISCHER ADELSVERBAND in der Form eines Kreises, ein Kübel – Ritterhelm, auf diesem die Labren, eine Adelskrone und ein Kleinod – ein weißer Adler auf der Adelskrone mit einer geschlossenen Krone mit dem Kreuz. Außenrum ein himmelblauer Kreis,

auf diesem ein Schriftzug : „ Ad maiora natus sum “.

 

§ 9. 1.  Der Polnische Adelsverband benutzt eine Fahne. Diese ist ein Symbol des Ruhmes, der Tradition, der Ehre und der Treue der Prinzipien des Adels der Republik Polen der beiden Nationen.

2.      Die Fahne wird benutzt bei offiziellen, feierlichen Anlässen des Adelsverbandes.

3.      Die Fahne besteht aus dem Stoff, dem Kopfstück und aus dem Holzstiel.

4.      Die Beschreibung der Verbandsfahne.

      Auf der Hauptseite des amarantroten Stoffes in der Form eines Quadrates, ( 100 X 100 cm ) befindet sich ein weißes Kavalierskreuz.

In seiner Mitte das Symbol des Polnischen Adelsverbandes, schon beschrieben im § 8. Durch den Arm des Kavalierskreuzes, laufen schmale, himmelblaue Streifen, welche bilden ein gleicharmiges Kreuz. Die Kehrseite der Fahne ist identisch mit der Hauptseite.

Der Stoff der Fahne ist von drei Seiten mit den silbernen Fransen umgenäht. Die vierte Seite, ist mit einem Lederrand durchgenäht, damit man die Fahne besser auf den Fahnenstiel anbringen kann.

5.      Die Fahnen der Geschäftsstellen, beinhalten zusätzlich die laufenden Nummern der Geschäftsstellen, die an der Seite des Fahnenstieles in der oberen Ecke in der Mitte des Kreises, der aus dem Namen der Geschäftstelle gebildet wurde       

        angebracht sind. Z.B. Geschäftstelle in...   

 

KAPITEL II

Die Ziele und die Wirkungsweise des Verbandes

 

§ 10.

1. Das Ziel des Verbandes ist :

1)      Integration und Repräsentation der Adelsgesellschaft und schützen des guten Namens des Adels in der Republik Polen der vielen Nationen.

2)      Popularisierung  und Förderung der : Adelskultur, Errungenschaften des Adels, Adelstraditionen, Wiedergeburt und Beibehaltung des Ritterethos.

      3)      Gezieltes wirken in Hinblick auf die Erhaltung des Kulturgutes, materiellen und nicht materiellen Denkmäler der Adelsvergangenheit.

      4 )  Unterstützung der Verbreitung, Selbstentwicklung und der Bildung des gegenwärtigen Adels, zum Nutzen des Vaterlandes und eigenen.   

 

2. Der Verband realisiert seine Ziele durch :

    1) Betätigung auf dem sozialen,  kulturellen editorischen und philantropischen Gebiet.

    2) Organisieren der Vorlesungen, Seminare, Diskussionszusammenkünften, gesellschaftlichen Treffen, Konferenzen und der Kongresse.

    3) Realisierung der Statusziele durch die Zusammenarbeit mit den ideenverwandten Organisationen und den Hilfsorganisationen.

 

§ 11. Programmdeklaration, sie ist ein Anhang der Satzung.

 

KAPITEL III

Die Mitglieder des Verbandes.

 

§ 12. Die Mitgliedschaft besteht aus : Einfachen und Ehrenmitgliedern.

 

§ 13. 1. Ein Einfaches Mitglied des Verbandes  kann ein polnischer Staatsbürger, aber auch ein Ausländer sein, der unabhängig von seinem Wohnort die gesamten Kriterien in dem folgenden Paragraphen erfüllt.

         2. In den Verband kann aufgenommen werden :

         1) Person der adeligen Abstammung väterlicherseits ( ein Sohn oder eine Tochter des Adeligen Vaters ) 

         2) Nach Vollendung des 18. Lebensjahres

         3) Die Person ist mit den Beschlüssen des Statuts und der Programmdeklaration einverstanden.

 

 4) Die Person hält für fundamentale Werte die Eigenschaften, welche in dem Motto : „Gott, Ehre und Vaterland beinhaltet sind “.

 

§ 14. In den Adelsverband darf eine Person nicht aufgenommen werden :

     1. Person die vorbestraft ist.

     2. Person die in der Kommunistischen Partei und in ihren Abzweigungen, als Funktionär tätig war.       

     3. Person die dem Hitler  - und dem Stalin Repressionsapparat angehörte.

4. Person die den kommunistischen Sicherheitsdiensten zwischen den Jahren von 1944 bis 1990 angehörte.

   5. Person ohne Ehre.

   6. Person die den Organisationen angehören, welche illegal Orden, aristokratische Titel, Wappen vergeben und die Nobilitierungen vornehmen. Person welche diesen Organisationen nicht angehört, aber sie unterstützt und von diesen, die erwähnten Titel oder Orden entgegennimmt. Ein Verzeichnis dieser Organisationen erstellt und aktualisiert der Hauptvorstand.

 

§ 15. Die Aufnahme in den Verband eines einfachen Mitgliedes wird durch den Hautvorstand des Verbandes, unter Berücksichtigung des Mitgliedschaftsformulars vorgenommen. Die entsprechende Form und der Inhalt des Mitgliedschaftsformulars, erstellt der Hauptvorstand des Verbandes, nach einholen der Meinung der genealogischen Berater des Verbandes.

 

§ 16. 1. Der Hauptvorstand ernennt die genealogischen Berater. Als ein genealogischer Berater, qualifiziert sich eine Person, die über ein sehr großes Wissen in der Adelsgenealogie verfügt.   

 2. Im Falle, dass die Angaben des Kandidaten auf dem Mitgliedsformular nicht ausreichend sind, um die Aufnahme in den Adelsverband zuzustimmen, wendet sich der Hauptvorstand an die genealogischen Berater und holt eine Meinung ein.

3. Nach der Einholung der sachkundigen Meinung der genealogischen Berater, entscheidet der Hauptvorstand über die :

- Aufnahme in den Verband

- Absage

- oder, über die Entsendung des Mitgliedsformulars an den Kandidaten zurück, mit der Bitte um die Vervollständigung der Angaben.

4. Die Entscheidung des Hauptvorstandes im Falle der Absage wird dem Kandidaten sachkundig begründet.

5. Nach der Vervollständigung des Mitgliedsformulars durch den Kandidaten wird der Rekrutierungsvorgang wieder von vorne bearbeitet.

6. Im Falle der Nachreichung von neuen Informationen durch den Kandidaten, der eine Absage bekam, wird es noch mal eine Entscheidung nach der Überprüfung gefällt, und entschieden, ob diese Informationen, den Kandidaten zu der Aufnahme in den Verband befähigen, oder auch nicht.

7. Die Mitgliedschaft tritt an dem Tag in Kraft, wann der Hauptvorstand seine Entscheidung über die Aufnahme beschloss. Über die Entscheidung wird der Kandidat ungehend informiert und er erhält ein Formular mit der Mitgliedschaftsdeklaration zu unterschreiben.

8. Das neue Mitglied deklariert seine Zugehörigkeit zu bestimmten Geschäftsstelle. Fehlt die Angabe zu welcher Geschäftsstelle das neue Mitglied zugehören möchte, untersteht er automatisch dem Hauptvorstand des Verbandes. Jedes Mitglied darf die Zugehörigkeit zu einer Geschäftsstelle wechseln, wenn dieser Wechsel schriftlich begründet wird. Der Wechsel darf jedoch nicht stattfinden, während der Delegatenwahl.

 

§ 17. Zu einem Ehrenmitglied kann eine Person werden, die sich hauptsächlich durch das propagieren der Adelstradition und der Adelskultur verdient gemacht hat. Die Entscheidung über die Aufnahme obliegt dem Hauptvorstand.

 

§ 18. 1. Die einfachen Mitglieder sind verpflichtet zu :

         1). Ehrenhafter Lebensweise

         2). Beachtung der Beschlüsse und der Prinzipien der Satzung in Ihrem Leben

         3). Entrichtung des einmaligen Beitrittsbetrages und der regelmäßigen Mitgliedschaftsbeiträge.

         4). Teilnahme an Aktivitäten des Verbandes.

          2. Die Ehrenmitglieder sind verpflichtet zum :

         1). Ehrenhaften Benehmen

         2). Beachtung der Beschlüsse und der Prinzipien der Satzung in Ihrem Leben

 

§ 19. 1. Die einfachen Mitglieder haben das Recht :

             1).  Auf die Teilnahme an allen Verbandsaktivitäten, besonders an der Teilnahme der Wahlversammlung und der Wahlversammlung der Delegaten.

             2). Ihre Anträge an die zuständigen Führungsorgane zu stellen.

             3). Zum Wählen der Führungsorgane und selbst gewählt zu werden.

             4). Informiert zu werden, über alle Initiativen der Führungsorgane.

             5). Auf die Verbandslegitimation und das Verbandsabzeichen.

             2. Die Ehrenmitglieder haben die Rechte, beschrieben im Absatz 1. mit der Ausnahme des Punktes 3.

 

§20. Ein Grund der Beendigung der Mitgliedschaft kann sein :

     1. Ausschluss aus der Mitgliederliste wegen :

         a) Ein Mitglied begeht ein allgemeines Verbrechen und wird durch die Rechtsorgane verurteilt.

         b) Zurückhaltung der Informationen, die bei der Aufnahme in den Verband zu einer Nichtaufnahme führen würden.

         c) Nicht Beachtung der Beschlüsse, der Satzung und der Entscheidungen des Vorstandes.

        d) Nichtentrichtung der Mitgliedschaftsbeiträge, von Dauer eines Jahres, ohne entsprechenden Begründungen.

        e) Ein Urteil des Gerichts über eine Aberkennung der Staatsangehörigkeit.

 

       2. Ein Mitglied kann aus dem Verband ausgeschlossen werden wegen :

         a) Nicht ehrenhaften Benehmen

         b) Wirken zum Schaden des Verbandes und des guten Namens des polnischen Adels.

 

§ 21. Die Entscheidung über einen Ausschluss, obliegt dem Hauptvorstand des Verbandes, dieser kann sich an den Betreffenden, oder an die dritte Personen wenden, die zu Klärung der Sachlage beitragen können.

 

§ 22. 1. Das betroffene  Mitglied kann ein Wiederrufungsantrag an die Wahlversammlung und die Wahlversammlung der Delegaten, mit der Vermittlung des Hauptvorstandes innerhalb von 30 Tagen stellen, von dem Tag an, an dem ihm die Ausschlussentscheidung des Vorstandes zugestellt wurde. In diesem Fall ruft der Präsident des Verbandes unverzüglich eine außerordentliche Wahlversammlung der Mitglieder / die Wahlversammlung der Delegaten zusammen.

        2. Die Person die ausgeschlossen wurde, gibt die Mitgliedslegitimation und das Abzeichen an den Adelsverband zurück.   

 

KAPITEL IV

Die Führungsorgane des Verbandes

 

§ 23. Die Führungsorgane des Verbandes :

1. Die Wahlversammlung, oder die Wahlversammlung der Delegaten.

2. Der Hauptvorstand

3. Die Revisionskommission

 

§ 24. 1. Die Wahlversammlung bilden die Mitglieder des Verbandes.

   2. Im Falle, dass die Anzahl der Verbandsmitglieder höher ist als Hundert Personen, wird die Wahlversammlung durch die Wahlversammlung der Delegaten ersetzt.

   3. Die Wahlversammlung der Delegaten bilden die Delegaten und die Mitglieder des Hauptvorstandes.

   4. Außer der hier erwähnten Personen im Punkt 3, haben auch das Recht an der Teilnahme in der Wahlversammlung der Delegaten,

ohne einer Stimmberechtigung, alle restlichen Mitglieder, Regionalrepräsentanten, genealogischen Berater des Verbandes.

 5. Die Wahlversammlung / Wahlversammlung der Delegaten findet statt :

             1) Mindestens einmal in fünf Jahren, als eine gewöhnliche Sitzung

             2) Als die außergewöhnlichen  Sitzungen :

            a ) auf Antrag des Präsidenten des Hauptvorstandes

            b ) auf den schriftlichen Antrag von 1 / 5 aller Mitglieder, oder auf den schriftlichen Antrag der Revisionskommission.

6. Die Delegaten sind gewählt auf den Wahlversammlungen der Geschäftsstellen, zwischen dem 60 und dem 30 Tag des festgelegten Termins der Wahlversammlung der Delegaten. Im Falle, dass man eine außergewöhnliche Wahlversammlung der Delegaten einberufen muss, findet diese Delegatenwahl im beschlossenen durch den Vorstand der Geschäftsstelle Termin statt. Dies muss mindestens 7 Tage vor dem Termin der Wahlversammlung der Delegaten passieren.

7. Die Delegatenwahlen werden in der Geheimabstimmung durchgeführt, mit der einfachen Mehrheit, bei mindestens 50 % der anwesenden Mitglieder der Wahlversammlung in der Geschäftsstelle. Die Delegatenwahl kann auch mit einer offenen Abstimmung durchgeführt werden, wenn sich dafür 75 % der versammelten Stimmberechtigten in der Geschäftsstelle aussprechen.

8. Das Recht zu der passiven  und aktiven Wahlabstimmung bei der Delegatenwahl, hat jedes Mitglied des Verbandes, gemäß der durch ihn deklarierten Zugehörigkeit zu jeweiligen Geschäftsstelle.

9. In der Geschäftsstelle wird ein Kandidat gewählt auf :

    a) 10 Mitglieder der Geschäftsstelle, wenn die Anzahl der Verbandsmitglieder von 100 bis 1000 Personen beträgt.

    b) 25 Mitglieder der Geschäftsstelle, wenn die Anzahl der Verbandsmitglieder von 1001 bis 2500 Personen beträgt.

    c)  50 Mitglieder der Geschäftsstelle, wenn die Anzahl der Verbandsmitglieder von 2501 bis 5000 Personen beträgt.

 

 10. a) Die Anzahl der Mitglieder in einer Geschäftsstelle, welche die Grundlage für die Anzahl der gewählten Delegaten bilden, wird immer auf fünf Personen, oder auf zehn Personen aufgerundet.

      b) Wenn die Anzahl der Mitglieder einer Geschäftsstelle zu gering ist, um einen Delegaten zu wählen, wird diese Geschäftsstelle

             durch den Präsidenten der Geschäftstelle auf der Wahlversammlung der Delegaten vertreten. Kann der Präsident selbst nicht daran teilnehmen, wird ein Mitglied des Geschäftsstellenvorstandes von ihm ausgewählt, welches in dieser Wahlversammlung teilnimmt.

      c) Wenn die Anzahl der Mitglieder einer Geschäftsstelle das nötige Quorum nicht erreicht hat, um einen Delegaten zu wählen, wird in diesem Fall die Regel aus dem § 24. Pkt. 10b. angewandt.

11. Im Falle, dass die gesamte Anzahl der Verbandsmitglieder die Zahl von 5001 Personen übersteigen soll, wird hier die Regel aus dem § 24. Pkt. 9, als der Umrechnungsfaktor benutzt, um die gesamte Delegatenanzahl, und der Anzahl der Delegaten in den Geschäftsstellen zu ermitteln.

12. a) Mitglieder die ihre Geschäftsstellenzugehörigkeit bis zu 50 Tage vor der Wahlversammlung und bis zu 15 Tage, vor der außergewöhnlichen Wahlversammlung nicht deklariert haben ( § 16. Pkt 8 ), nehmen teil an der Delegatenwahl, welche durch den Hauptvorstand des Verbandes organisiert wurde.

      b) Für die erwähnten Wahlen im Punkt a ), werden die Regeln in diesem Paragraph angewandt, die man für die Delegatenwahl der Geschäftsstellen anwendet ( außer Quorum ), welche bezeichnet man : im ersten Termin

          - mit der Beteiligung von mindestens  50 % der Mitglieder, die ihre Zugehörigkeit zu jeweiligen Geschäftsstelle nicht deklariert haben.

            - Im zweiten Termin, ( Minimum 30 Min. nach dem ersten Termin) unabhängig von der Anzahl der Anwesenden.

      c) Die Anzahl der Delegaten, wählt man proportional zu der Anzahl der Anwesenden. Wenn die Anzahl der anwesenden Mitglieder geringer ist, als die nötige Quote, welche man brauch, um mindestens einen Delegaten zu wählen, wählen die Anwesenden Mitglieder einen Delegaten aus eigenen Mitte, der an der Wahlversammlung der Delegaten teilnimmt. Jedoch zu diesem Delegaten darf nicht der Präsident des Verbandes Gewählt werden.

13. Das Mandat des Delegaten erlöscht, wenn die Wahlversammlung der Delegaten, oder die außergewöhnliche Wahlversammlung der Delegaten, zu welchen Teilnahme sie gewählt worden sind, beendet sind.

 

§ 25. Die gewöhnliche Sitzung und die außergewöhnliche Sitzung der Wahlversammlung und der Wahlversammlung der Delegaten wird durch den Präsidenten des Hauptvorstandes zusammengerufen, welcher den Termin und den Ort der Sitzung bestimmt.

 

§ 26. 1. Die Wahlversammlung :

1) Wählt den Präsidenten des Hauptvorstandes und er schlägt die entsprechende Anzahl der Kandidaten vor, die für die Hauptvorstandswahl benötigt werden.

2) Wählt die vorgeschlagenen Kandidaten zum Hauptvorstand des Verbandes.

 

2. 1) Im Falle, dass die vorgeschlagenen durch den Präsidenten Kandidaten nicht gewählt werden, darf der Präsident von seinem Amt zurücktreten.

    2) Soll es zu dem Rücktritt des Präsidenten, wie oben beschrieben wurde kommen, kommt es zu einer neuen Wahl des Präsidenten.

    3) Im Falle, dass es zum Rücktritt des Präsidenten, wie im Punkt 1 beschrieben ist nicht kommt, wählt die Wahlversammlung / Wahlversammlung der Delegaten die übrigen Mitglieder des Vorstandes, die durch die Wahlversammlung / Wahlversammlung der Delegaten, als Kandidaten vorgeschlagen wurden.

3. Die Wahlversammlung / Wahlversammlung der Delegaten hat das Recht :

    1) Die Revisionskommission zu wählen

    2) Zu der Änderung der Satzung

    3) Zu der Wiederaufnahme der Mitglieder

4) Auf das Wiederrufen des Hauptvorstandes, oder der Revisionskommission durch das Misstrauensvotum, bei mindestens 4 / 5 der Wahlversammlung / Wahlversammlung der Delegaten, im Falle eines schriftlichen Wiederrufsantrages, unterschrieben von mindestens 15 Mitgliedern.

5) Auf das Wiederrufen der einzelnen Mitglieder des Hauptvorstands, oder der Revisionskommission auf den Antrag der mindestens 5 Verbandsmitglieder / Delegaten mit der Mehrheit von 4 / 5 der Stimmen.

 

§ 27. Die Wahlversammlung / Wahlversammlung der Delegaten tagt gemäß der Tagungsordnung, die durch den Hauptvorstand des Verbandes bestimmt wurde. Die Tagungsordnung kann ergänzt werden, durch den Antrag jedes Mitgliedes, der Stimmberechtigt ist, mit dem Einverständnis der einfachen Mehrheit der Anwesenden auf der Mitgliedsversammlung / Delegatenversammlung.

 

 § 28. 1. Die Wahlversammlung / Wahlversammlung der Delegaten verabschiedet die Beschlüsse :

     1) Beim ersten Termin , wenn die Anwesenheit der Mitglieder / Delegaten bei der Sitzung mindestens 50 % beträgt. 

     2) Beim zweiten Termin, unabhängig von der Anzahl der Anwesenden.

 

2. Der zweite Termin der Wahlversammlung / Wahlversammlung der Delegaten darf nicht früher, als 30 Minuten später nach dem ersten Termin angesetzt werden.

 

§ 29. 1. Die Ausnahmen, die durch die Beschlüsse in der Satzung der Wahlversammlung / Wahlversammlung der Delegaten vorgesehen sind, werden mit der Mehrheit der Stimmen verabschiedet, wobei nur, die Für - und Gegenstimmen ausgezählt werden, keine Enthaltungen.

2. Beschlüsse über die Änderung der Satzung, oder über die Auflösung des Verbandes, können nur durch die 2 / 3 Mehrheit der anwesenden Mitglieder / Delegaten im ersten, oder im zweiten Termin bei der Wahlversammlung / Wahlversammlung der Delegaten durchgesetzt werden.

3. Die Beschlüsse werden in einer offenen Wahl verabschiedet, jedoch mit dem Vorbehalt des 4. Punktes dieses Paragraphen .

4. Die Mitglieder des Hautvorstandes und der Revisionskommission werden in einer geheimen Wahl durch die Wahlversammlung / Wahlversammlung der Delegaten gewählt. Wenn aber über 50 % der Teilnehmer in der Wahlversammlung / Wahlversammlung der Delegaten sich für eine offene Wahl aussprechen, wird die Wahl als eine offene durchgeführt.

 

§ 30. Der Hauptvorstand versteht sich als Vollstreckungsorgan. Den Hauptvorstand bilden : Präsident, Sekretär, Kassierer und zwei Vorstandsmitglieder.

 

§ 31. Der Hauptvorstand beschließt das innere Reglement des Wirkens.

 

§ 32. 1. Zu den Kompetenzen des Hauptvorstandes gehören :

1)      Die Vorbereitung des Arbeitsprogramms  für das laufende Jahr.

2)      Die Bearbeitung der Dokumente, aus deren die Haltung des Verbandes zu den  aktuellen politischen und kulturellen Ereignissen im Lande hervorgeht.

3)      Die Entscheidung über die Zusammenarbeit mit anderen  Organisationen und über die Mitgliedschaft in den Internationalen Organisationen, welche ähnliche Ziele verfolgen.

4)      Die Aufnahme und der Ausschluss der Mitglieder.

5)      Die Interpretation der Satzung.

      6)   Nominierungen zu genealogischen Beratern des Adelsverbandes und zu Experten in anderen Bereichen des Verbandes.

7 ) Festlegung der Höhe des einmaligen Beitrittsbeitrages und des Jahresmitgliedsbeitrages.

 

2. Der Präsident repräsentiert den Verband nach Außen und leitet die Arbeit des Vorstandes.

3. Die Streitfragen beseitigt man durch die Wahl, in dem vorgesehenem Verfahren für die Beschlüsse des Hauptvorstandes.

 

 § 33. 1. Nach Bedarf darf der Hauptvorstand die Regionalrepräsentanten des Verbandes berufen.

2. Zu den Aufgaben der Regionalrepräsentanten gehören :

1)      Propagieren der Verbandsziele in der Region

2)      Übermittlung der Informationen an den Hauptvorstand, über die Beurteilung und die Initiativen der regionalen Institutionen

und Gesellschaften, welche an dem Wachstum der Region arbeiten.

3)      Durchführung anderer Tätigkeiten im Auftrag des Vorstandes während der laufenden Führung bei der Verbandsarbeit.

 

§ 34. Die Legislaturperiode des Hautvorstandes dauert fünf Jahre.

           

§ 35. Die Beschlüsse des Hauptvorstandes werden mit der Mehrheit der Stimmen, bei mindestens 4 / 5 der Anwesenden Mitglieder des Hauptvorstandes angenommen. Im Falle der Stimmengleichheit, entscheidet die Stimme des Präsidenten.

 

§ 36. Die Revisionskommission ist ein inneres Kontrollorgan des Verbandes. Diese Kommission bilden drei Funktionäre des Verbandes, welche durch die Wahlversammlung für die Zeit von fünf Jahren gewählt wurden.

 

 

§ 37. 1. Die Revisionskommission / der Revisionsausschuss bilden :

1)      Der Vorsitzende

2)      Zwei Mitglieder

 

     2. Den Vorsitzenden der Revisionskommission wählen die Mitglieder dieser Kommission aus eigener Mitte.

 

§ 38. Zu den Kompetenzen der Revisionskommission gehören :

     1. Die Kontrolle der Verbandsfinanzen ( mindestens einmal im Jahr ).

     2. Die Kontrolle des gesamten Verbandsvermögens und des Verfahrens des Hauptvorstandes mit dem Vermögen ( mindestens einmal im Jahr ).

     3. Die Überprüfung der Befolgung der Beschlüsse, der Wahlversammlung /Wahlversammlung der Delegaten und der Satzung durch den Hauptvorstand.

   4.  Das Vorlegen der Wahlversammlung / Wahlversammlung der Delegaten des Berichts und des Antrages auf die Entlastung des Hauptvorstandes.

     5. Die Ausübung aller anderen Tätigkeiten, die in der Satzung vorgesehen sind.

 

§ 39. Die Beschlüsse der Revisionskommission werden durch die einfache Mehrheit der Stimmen beschlossen, bei voller Anwesenheit der Mitglieder der Revisionskommission.

 

§ 40. Die Revisionskommission bestimmt das innere Reglement des Wirkens.

 

§ 41. 1. Die Mitgliedschaft im Hauptvorstand oder in der Revisionskommission endet :

1)      Mit dem Ende der Legislaturperiode, ( als das Ende der Legislaturperiode betrachtet man den Moment, der Berichtsvorlage in der Wahlversammlung /Wahlversammlung der Delegaten in welche die neuen Führungsorgane gewählt werden.)

2)      Mit der Beendigung der Verbandsmitgliedschaft.

3)      Im Falle des Rücktritts auf eigenen Wunsch.

4)      Durch den Wiederruf der Wahlversammlung / Wahlversammlung der Delegaten gemäß Punkt 3 § 26.

 

§ 42. 1. Im Falle, dass es in der Zeit der Legislaturperiode des Hauptvorstandes zu einer freiwilligen Aufgabe einer ausgeübten Funktion, oder zu erlöschen der Mitgliedschaft von einem der Mitglieder des Hauptvorstandes kommt, werden die übrigen Mitglieder des Hauptvorstandes in einer geheimen Wahl den Nachfolger, aus den Mitgliedern des Verbandes wählen.

         2. Die Regel von dem Punkt 1 des § 42, hat keine Anwendung, wenn es sich dabei um die Person des Präsidenten des Verbandes handelt.

         3. Die Aufgabe einer Funktion, welche in dem 1 Punkt dieses Paragraphen beschrieben wird, kann nur mit der schriftlichen Begründung erfolgen. Dabei werden die Gründe für diese Entscheidung genant, außer, dass jemand : gestorben ist, der Gesundheitszustand erlaubt es nicht, jemand wird vermisst, oder die Mitgliedschaft erlöscht.

         4. Die Dauer der Funktion eines Hauptvorstandsmitgliedes, welches auf dieser Weise, wie in diesem Paragraphen beschrieben wurde gewählt worden war, erlöscht mit dem Ende der Legislaturperiode des Hauptvorstandes.

         5. Die Regel dieses Paragraphen, werden auch auf den Revisionsausschuss /Revisionskommission des Verbandes angewandt.

 

 

KAPITEL V
Das Vermögen des Verbandes

 

§ 43. Das Vermögen des Verbandes stammt aus :

1)      Eintragungsgebühren / Beitrittsbeiträgen und Mitgliedschaftsbeiträgen,

2)      Schenkungen und Überschreibungen,

 

 3 ) Wirtschaftstätigkeiten

 4 )Dotationen, Zuwendungen der Sponsoren, Fonds der EU und allen anderen legalen  Quellen im Land und außerhalb der Grenzen Polens. 

   

§ 44. Die Finanzen sind in der Obhut des Kassierers, welcher der Aufsicht der Revisionskommission unterliegt.

 

§ 45. Der Kassierer ist zu Berichtübergabe über die monatlichen Einnahmen und Ausgaben verpflichtet, dafür fertigt er jährlich einen Bericht in schriftlicher Form an.

 

§ 46. In rechtlichen Angelegenheiten des Verbandes und in finanziellen Verpflichtungen, die in Namen des Verbandes getätigt werden,  ist eine Zusammenarbeit der zwei Personen aus dem Hauptvorstand nötig, wobei eine von den zwei Personen der Präsident ist.

 

KAPITEL VI

Die regionalen Geschäftsstellen des Verbandes.

 

§ 47. 1. Die regionalen Geschäftsstellen können eröffnet werden, wenn der Hauptvorstand des Verbandes ein Auftrag dazu erteilt.

         2. Um eine Geschäftsstelle ins Leben zu rufen, benötigt man mindestens 10 Mitglieder.

 

§ 48. Die regionalen Geschäftsstellen besitzen keine Rechtsfähigkeit.

 

§ 49. 1. Die Führungsorgane einer Geschäftsstelle sind :

             a) Die Wahlversammlung der Geschäftsstelle

             b) Der Vorstand der Geschäftsstelle

             c) Die Revisionskommission / Revisionsausschuss der Geschäftsstelle

         2. Die Legislaturperiode des Vorstandes und des Revisionsausschusses der Geschäftsstelle dauert drei Jahre. Es besteht auch die Möglichkeit, dass man einen neuen Kandidaten, für die nächste Legislaturperiode wählen / berufen darf.

         3. Die Wahlversammlung der Geschäftsstelle, bilden alle Mitglieder der Geschäftsstelle. Als Mitglieder einer Geschäftsstelle gelten alle Verbandsmitglieder, die dies deklariert haben ( Deklaration im § 16 Pkt. 8 )

              a) Zum Vorstand der Geschäftsstelle gehört : Präsident, Sekretär, Kassierer und zwei Mitglieder des Vorstandes. Es besteht auch

                     die Möglichkeit, dass man einen Vizepräsidenten und weiteren Mitglieder des Vorstandes ernennen darf, wenn die Wahlversammlung der Geschäftsstelle dies zulässt.

               b) Die Nominierung und Abberufung der regionalen Präsidenten führt der Hauptvorstand durch. Die übrigen Mitglieder des Vorstandes der Geschäftsstelle und der Revisionskommission, wählt die Wahlversammlung der Geschäftstelle. Diese Wahl wird, als eine geheime Wahl durchgeführt, mit einer einfachen Mehrheit, bei der Anwesendheit, mindestens der Hälfte Stimmberechtigten Personen. Die Wahl kann auch, als eine offene Wahl durchgeführt werden, wenn sich 2 / 3 der anwesenden Mitglieder der Geschäftsstelle, dafür ausspricht.

              c) Die Revisionskommission der Geschäftstelle bilden drei Mitglieder der Geschäftsstelle, die von der Wahlversammlung der Mitglieder der Geschäftsstelle gewählt wurden. Die Mitglieder des Revisionsausschusses wählen aus eigener Mitte einen Vorsitzenden.

 

§ 50. Zur Kompetenz der Wahlversammlung der Mitglieder der Geschäftsstelle gehört :

       a) Beschluss der Wirkensprogramme

       b) Annahme und Erörterung der Berichte der Organe der Geschäftsstelle, deren Legislaturperiode endet.

       c) Aussprechen der Entlastung für die Organe der Geschäftsstelle, deren Legislaturperiode endet.

       d) Die Wahl der Delegaten für die Delegatenwahl.

       e) Die Wahl des Vorstandes der Geschäftsstelle, gemäß des § 49. Abz. 4. Pkt. b.

       f) Die Wahl der Mitglieder der Revisionskommission der Geschäftsstelle.

 

§ 51. Zur Kompetenz des Vorstandes der Geschäftsstelle, gehört die Leitung der Aktivitäten der Geschäftsstelle innerhalb der festgelegten Richtlinien des Hauptvorstandes des Verbandes.

 

§ 52. Zu Kompetenz des Revisionsausschusses gehört, mindestens einmal im Jahr die Überprüfung der Finanzen der Geschäftsstelle und einreichen des Entlastungsantrages, oder Nichtentlastungsantrages, auf der Wahlversammlung der Geschäftsstelle, für die Geschäftsstellenorgane, deren Legislaturperiode endet.

 

§ 53. Beschlüsse des Vorstandes der Geschäftsstelle und der Revisionskommission der Geschäftsstelle werden mit der einfachen Mehrheit angenommen, bei der Anwesenheit von mindestens drei Mitgliedern der oben genanten Organe.

 

§ 54. 1. Am Ende eines Kalenderjahres erstellt die Geschäftsstelle ein Bericht über den gesamten Verlauf der Aktivitäten und der Finanzlage der Geschäftsstelle, die sich aus den Beschlüssen des Statuts ergaben. Der Finanzbericht soll spätestens bis zum 31 Januar an den Hauptvorstand des Verbandes zugeschickt werden, damit man die gesamte Bilanz erstellen kann.

         2. Gemäß der Richtlinien führt die Geschäftsstelle Protokolle von allen Versammlungen, Kopien der gesamten Korrespondenz,              das analytische Verzeichnis der Mitglieder und die Berichte über die Tätigkeiten, die sich aus dem Statut ergaben

         3. Alle offiziellen Veranstaltungen, die Aufnahme der Kontakte und Zusammenarbeit mit irgendwelchen politischen Parteien              und Organisationen, wie auch eine offizielle Abgabe der Meinung in einer Sache, in Namen des Verbandes, oder der Geschäftsstelle, bedarf der eindeutigen Zustimmung des Hauptvorstandes. 

 

KAPITEL VII

Übergangs - und Entgültige Beschlüsse.

 

§ 55. Die Auflösung des Verbandes tritt ein :

-         Auf den Antrag des Aufsichtsorgans, im Falle, dass die Zahl der Mitglieder unter 15 Personen sinkt.

-         Aus anderen Gründen durch den Beschluss der Wahlversammlung /Wahlversammlung der Delegaten.

 

§ 56. Bei der Entscheidung über die Auflösung des Verbandes, bestimmt die Wahlversammlung / Wahlversammlung der Delegaten, auf welche Weise die Auflösung durchgeführt wird und über die Bestimmung des Verbandsvermögen.

 

§ 57. Für alle Angelegenheiten die durch diese Satzung nicht reguliert werden können, gelten Gesetze bestimmt für die Vereine.

 

§ 58. Der Verband und die erste Satzung / das Statut wurden registriert durch das Oberlandesgericht zu Danzig / Abt. Zivilrecht, am 28 Februar 1995. Die letzte Änderung der Satzung, erfolgte durch den Beschluss der Wahlversammlung vom 26 November des Jahres 2005, welche in Warschau stattfand.

 





85
DÉCLARATION
DE L' ASSOCIATION
DE LA NOBLESSE POLONAISE

Le XX-e siècle a entamé des changements renversants et cruciaux pour la vie sociale, politique et économique en Europe. Les idées qui se sont avérées utopiques, à travers quelques dizaines
d’ années et d’ achèvements barbares, ont porté des séquelles catastrophiques dans beaucoup de domaines de la société.
Ces séquelles ont touché particulièrement sensiblement les hautes sphères, notamment l’ Etat Noble.

De part les deux guerres mondiales et libératrices mais surtout par le fruit de l’ idéologie meurtrière et aliénée du régime communiste, de fulgurantes pertes ont été recensées décimant la noblesse en Pologne.

Durant l’ ère de la République Populaire, privée comme tout le peuple polonais de droits humains fondamentaux, la noblesse était particulièrement la cible d’ approches discriminatoires et victime de railleries, d’ emprisonnements et de meurtres commis par ses compatriotes endoctrinés par des idéaux de l’ époque. Allant plus loin encore, elle a été condamnée à l’ oubli et à l’ effacement de la vie publique.

En dépit de ces oppressions, une partie du milieu, consciente de ses racines, de ses valeurs et de son rôle dans la société, leur a gardé fidélité et compacité intérieure. Néanmoins, la grande majorité s’ est égarée dans la grisaille des évènements de jadis et dans son combat pour sa subsistance. Elle a laissé sombrer dans l’ indifférence la conscience de ses origines, de ses valeurs que la noblesse de l’ancien Royaume de Pologne a apporté et cultivé au sein de la nation, malgré quelques défauts propres à tout être humain.

Plus d’ un siècle d’indoctrination a porté ses fins dans des changements plus que négatifs de notre peuple. Jusqu’ à nos jours, celle-ci vient s’ engouffrer tel un venin dans la circulation sanguine de la vie sociale et privée.

Un écroulement de valeurs constituées à travers des siècles, des générations de nos ancêtres, aujourd’ hui, sont devenues marginales.

Toutes démarches ayant pour but d’ anéantir la noblesse polonaise et les fondements de son existence ont résulté en un marasme général se traduisant par le délaissement de la dignité, de l’ honneteté, du devoir, de l’ honneur, des bonnes mœurs, de l’ éducation, du travail dévoué à la patrie et du patriotisme.

A fin de remédier à l’ état actuel des choses, nous entreprenons ce qui suit :

· intégrer et réorganiser le milieu de la noblesse, afin de rétablir le service pour les valeurs oubliées de la Nation et de l’ Etat Polonais ;

· organiser des conférences, des mémoires, des colloques consacrés à la noblesse polonaise, ses problèmes actuels et son histoire ;

· propager la culture et les bonnes mœurs de l’ état chevaleresque ;

· porter une attention particulière à la jeunesse, l’ invitant à se perfectionner en tant qu’ être humain et citoyen engagé, éduqué et digne ;

· établir des contacts avec la noblesse polonaise à l’ étranger, surtout à l’ Est de notre frontière, émigrée à la suite des deux guerres et des évènements politiques ;

· établir et entretenir des relations avec des associations pareilles à la notre à l’ étranger ;

· propager le souci de l’ entretien et de la restauration des valeurs morales, des monuments de l’ architecture, de l’ art et de l’ artisanat, des lieux de la mémoire nationale et familiale, en tant que partie cruciale de la culture polonaise ;

· promouvoir les résultats de la recherche sur l’ histoire des grandes familles nobles en Pologne ;

· propager la création d’ organisations de la noblesse, familiales et soutenir celles déjà mises en place ;

· renforcer dans la conscience nationale la signification, l’ importance des valeurs les plus chères de l’ ancien Etat polono-lithuanien

· réagir à tous mouvements d’ usurpation et à tout essai visant à la diffamation du milieu de la noblesse polonaise ;

· réintégrer dans la conscience sociale l’ image pure, véritable et libérée de dénigrements de la noblesse polonaise ;

En prenant à charge ces engagements, il n’ est nullement en notre intention d’entreprendre des démarches quelconques en vue de récupérer nos immunités, nos privilèges ou encore aduler à notre propre vanité, mais misant sur les valeurs intellectuelles et morales, nous réinsérer dans la vie sociale polonaise pour y jouer un rôle actif.
Le texte de la déclaration dans sa teneur établi a la Convention des membres de l' Association de la Noblesse Polonaise siégeant
à Varsovie le 16 septembre de l' an 2001

ENQUETE POUR L'ADHESION - CANDIDAT AU MEMBRE DE L'UNION DE LA NOBLESSE POLONAISE

Nous vous prions de nous transmettre par La Poste l'enquête dûment remplie à l'adresse du Siège du Conseil Général de l'Union de la Noblesse Polonaise:

Conseil Général de l'Union de la Noblesse Polonaise

Zarząd Główny Związku Szlachty Polskiej

 
ul. Krakowskie Przedmiescie 13 lok. 151
00-071 Warszawa
Polska

Noubliez pas de joindre des documents obligatoires ainsi que la preuve de paiement des frais administratifs (75 PLN) sur le compte bancaire de l'Union de la Noblesse Polonaise:

Bank Pekao S.A.

N° du compte bancaire: 54 1240 2148 1111 0010 3536 7320
Pour les paiements depuis l'étranger: N° SWIFT: PKOPPLPW IBAN: PL54 1240 2148 1111 0010 3536 7320
Sans documents joints ni sans preuve de paiements des frais l'enquête ne sera pas analisée. En aucun cas les frais administratifs ne seront pas remboursés.




Télécharger l'enquête (en polonais):

Enquête (adhésion) au format PDF (248 Ko) http://www.szlachta.org.pl/pub/ankieta_kandydacka.pdf

Toutes les informations fournies ont le caractère confidentiel et ne seront en aucun cas transmises au tiers sans accord préalable du Candidat.
Nous vous prions de remplir l'enquête d'une manière détaillée afin d'utiliser tous les éléments lors de la recherche généalogique.

Dans le cas où les informations de l'enquête ne seront pas suffisantes, vous pouvez les compléter par rapport à l'aide des Consultants Généalogiques de l'Union de la Noblesse Polonaise qui sont à votre disposition.


EXTRAIT DU STATUT DE L'UNION DE LA NOBLESSE POLONAISE

CHAPITRE III

Les membres de l'Union.

§ 12

Les membres de l'Union sont répartis en membres ordinaires et honoraires.

§ 13

1. Membre ordinaire de l'Union peut être un citoyen polonais et un étranger, quel que soit le lieu de résidence, ce qui répond également aux exigences du présent paragraphe

2. L'Union peut accepter des personnes:


1) l'origine noble dans la ligne masculine (père, fils ou fille de noble)
2) de plus de 18 ans,
3) en accord avec les lois et les déclarations du programme,
4) reconnaissant des valeurs fondamentales exprimées dans la devise "Dieu, honneur, pays."



§ 14

L'Union ne peut pas accepter:


1. Une personne condamnée en justice pour le crime.
2. Une personne qui était un fonctionnaire du Parti communiste ou de ses organes.
3. Une personne appartenant à un nazi ou appareil répressif de Staline.
4. Un membre des organes de sécurité communistes dans la période 1944-1990.
5. personnes déshonorantes.
6. Une personne appartenant à une organisation qui a illégalement donne des ordres, titres de noblesse, la noblesse, ou des titres ou d'organisation du même nom avec les titres de noblesse et aristocratiques, ni une personne qui n'appartient pas à cette organisation mais qui la soutient. La liste de ces organisations est diffusée et actualisée par l'Union par la voie de résolution / vôte.

 

§ 15

Admission au membre ordinaire de l'Union est faite par le Conseil Général de l'Union sur la base de l'enquête déposée. La forme et le contenu du questionnaire établi par le Conseil Général sur la base des conseils des Consultants Généalogiques.



§ 16

1. Conseil Général nomme par la vois de résolution/vôte des Consultants Généalogique. Un Consultant Généalogique peut devenir une personne présentant une connaissance exceptionnelle dans le domaine de la généalogie de la noblesse. La liste actuelle de consultants est disponible aux personnes concernées.
2. Si les données présentées par le candidat dans l'enquête ne permettent pas l'adoption d'une résolution sans équivoque d'accepter, le Conseil Général de l'Union consulte des Consultants Généaligiques experts.
3. Après avoir entendu l'avis des Consultants, le Conseil Général peut adopter une décision:


- Acceptation en tant que membre de l'Union, ou
- Refus d'admettre dans le rang des membres de l'Union, ou
- Demander de compléter l'enquête par le candidat.

4. Une décision de refus doit être accompagnée des justifications.
5. Après avoir compléter l'enquête le processus doit se dérouler du début.
6. Dans le cas où le candidat à qui l'adhésion a été refusée présente des nouvelles informations, le Conseil Général, après avoir analyse la demande écrite du candidat prend une décision appropriée par rapport à la nouvelle demande.
7. L'adhésion est formelle le jour de l'acceptation par le Conseil Général et suivie par l'envoi pour signature de la déclaration de l'adhésion.

Formulaire d'adhésion: http://www.szlachta.org.pl/pub/ankieta_kandydacka.pdf
86
Membership:

Membership is limited to persons who have inherited nobility and are descended in the male line from members of the noble estate in the Commonwealth of Poland-Lithuania.
Members must be at least eighteen years of age.
Membership is limited to persons who support the principles of chivalry, including subscribing to a personal belief in honour, freedom, the institution of private property, and the liberty of the individual.
Persons convicted of a felony are ineligible for membership

Former officers of the Polish Communist Party and its branches, (such as: Polska Zjednoczona Partia Robotnicza - PZPR) as well as those who were agents of the communist secret police are ineligible for membership in the Confederation of the Polish Nobility.
The Confederation of the Polish Nobility is an association registered in the Polish State Court Register (Krajowy Rejestr Sądowy) No. 0000102686.

PURPOSES:

To provide an organizational structure for the noble estate in Poland.
To represent the noble estate and defend its rights and interests in Poland.
To correct the false and negative image of the Polish nobility created by the propaganda of the Communist regime during its 50 year rule in Poland.
To promote broader appreciation and study of the history and traditions of the Polish nobility, and to encourage and promote the study of genealogy and heraldry.
To preserve the spirit and traditions of the Polish knighthood by encouraging the study of history and genealogy by their descendants, particularly by young people.
To foster the preservation of cultural heritage, both material and spiritual of the Polish nobility.
To organise social activities among the descendants of the Polish nobility, including conferences and symposia, balls and other social gatherings.

APPLICATION FORM: CANDIDATES FOR MEMBERSHIP IN THE CONFEDERATION OF THE POLISH NOBILITY

Please, send the completed form and all the required documents to the address of the Board of the Confederation of the Polish Nobility:

Zarząd Główny Związku Szlachty Polskiej
(Board of the Confederation of the Polish Nobility)
ul. Krakowskie Przedmieście 13 / 151
00-071 Warszawa
Poland
along with a proof of payment for the administration fee of PLN 75,- to the following bank account:

Bank Pekao S.A.

Account number IBAN: PL54 1240 2148 1111 0010 3536 7320
SWIFT: PKOPPLPW
Application Forms not accompanied by required documentation or proof of payment (PLN 75,-) shall not be considered. The application fee will not be refunded.




Download the Form:

Application Form for Candidates in PDF (58 KB) http://www.szlachta.org.pl/pub/application-for-membership.pdf

All information submitted by the Candidates in the Application Form is held in strict confidence and will not be released to any third party without the prior consent of  the Candidate.

In answering the questions please provide as much specific detail as possible. Every detail concerning your ancestors and your genealogy, even those that may seem irrelevant, may turn out to be critical in the review process.

Should the information you provide in the application be incomplete or the documentation insufficient, you will be asked to provide additional detail according to specific instructions provided by the Genealogical Consultants of the Confederation. They will assist you with in the process.


EXTRACTS FROM THE STATUTES OF THE CONFEDERATION OF THE POLISH NOBILITY

CHAPTER III
Confederation Members.

§ 12. The Members of the Confederation are composed of Ordinary Members and Honorary Members.

§ 13. 1. Both Polish and foreign citizens become Ordinary Members regardless of their place of residence if they meet the requirements listed in this Paragraph.
2. The following persons may be accepted as Members:
1) descendents of Nobles in the direct male line (the son or daughter of a noble father)
2) who are at least 18 years of age
3) and who accept the provisions of the Statutes and Mission Statement 
4) and hold the values expressed by “God, Honour, Native Land” as their own.

§ 14.The following persons may not be accepted as Members of the Confederation: 
1. those convicted of serious crimes;
2. those who held a high office in any communist party or communist youth wing;
3. those who were members of Nazi or Stalinist organs of opression;
4. those who were members of the communist security apparatus between 1944-1990;
5. those who are notoriously dishonourable;
6. those who are members of organisations that illegitmately award orders, aristocratic titles, coats of arms or nobility; or organisational titles identical to noble or aristocratic titles, as well as any person who not being a member of such organisations, supports the same or accepts such titles. A list of proscribed organisations is maintained and updated by the Board of the Confederation of the Polish Nobility through their resolutions.

§ 15. Candidates for memberships are accepted as Members of the Confederation by a resolution of the Board of the Confederation based on the information contained in the membership application completed by the candidate. The format and content of the application are specified by the Board following input by the Confederation’s  Genealogical Consultants.

§ 16. 1. The Confederation’s  Genealogical Consultants are appointed by the Board by a  resolution. Any person showing outstanding knowledge in the genealogy of the nobility may be appointed as a Genealogical Consultant. The current roster of consultants is published and may be accessed by interested individuals.
2. In the event that details included in a Candidate’s application are not sufficient to support a resolution to accept a Candidate for membership in the Confederation, the Board will ask Genealogical Consultants specializing in such matters to comment on discrepancies or missing details and to issue their opinion.
3. Having received the opinion of  the genealogical Consultants, the Board may pass a resolution:
- to accept a Candidate as a Member of the Confederation, or
- to reject the application for membership in the Confederation, or
- to defer consideration and return the application to the Candidate for supplemental information.
4. Every resolution rejecting an application by a Candidate will supported by proper explanation of the reasons.
5. Once supplemental information has been provided by a Candidate, the review procedure starts from the beginning.
6. If a Candidate whose original application has been rejected, presents new information that may prove eligibility for membership in the Confederation, the Board of the Confederation may issue an appropriate resolution in response to a written application for reconsideration by the Candidate.
7. Membership in the Confederation commences on the day the Board passes a final resolution for acceptance; the Candidate is informed by the Board in writing about their acceptance for membership and is sent the Membership Declaration From for their signature.

The Membership Application Form can be found at: http://www.szlachta.org.pl/pub/ankieta_kandydacka.pdf and in English at http://www.szlachta.org.pl/pub/application-for-membership.pdf

87
Wiadomości dla Gości / Spotkania Oddziału Warszawskiego
« Ostatnia wiadomość wysłana przez Henryk Grocholski dnia Środa, 02 Lip 2008, 09:41:26 »
Szanowni Państwo - Członkowie Oddziału Warszawskiego,
 
przypominam ważne daty, proszę wpisać w kalendarze przed wakacjami -
 
20 września o godzinie 10:00 zbieramy się w stałym miejscu, tzn. Muzeum Niepodległości przy al. Solidarności w Warszawie, celem wyboru Delegatów.
Bardzo ważna jest obecność jak największej liczby Członków Oddziału!!
Jeżeli przyjdzie mniej niż 50 % ogółu, wybory nie będą się mogły odbyć.
Bardzo proszę o informowanie się nawzajem o tym spotkaniu.
[termin wyborow przeniesiony na dzien 4 pazdziernika na godzine 11:00]
 
18 października ma miejsce Walne Zgromadzenie Delegatów.
Informacje na ten temat będzie przesyłał Zarząd Główny.
 
20 grudnia o godzinie 10:00 w Muzuem Niepodległości mamy spotkanie Oddziału.
 
Z poważaniem,
Henryk Grocholski
http://zszp.warszawa.pl/
88
Wiadomości dla Gości / DAWNA ANKIETA DLA KANDYDATA/KANDYDATKI NA CZŁONKA ZWIĄZKU SZLACHTY POLSKIEJ
« Ostatnia wiadomość wysłana przez Jerzy Łucki dnia Piątek, 11 Kwi 2008, 18:02:37 »
DAWNA ANKIETA DLA KANDYDATA/KANDYDATKI
na CZŁONKA ZWIĄZKU SZLACHTY POLSKIEJ

          Ankietę prosimy wydrukować, wypełnić, podpisać własnoręcznie i wraz z załącznikami przesłać pod adresem pocztowym:

Zarząd Główny Związku Szlachty Polskiej
80-841 Gdańsk,
ul. Grodzka 12.

ANKIETA --> http://www.szlachta.org/ankieta_formularz.htm (wersja html)

ANKIETA --> http://www.szlachta.org/ankieta.pdf (wersja PDF)

 

          Wszystkie informacje podane przez Kandydata/Kandydatkę w Ankiecie mają status poufny i nigdy nie są udostępniane osobom trzecim bez zgody Kandydata/Kandydatki.

          Prosimy o możliwie szczegółowe wypełnienie ankiety. Każdy, nawet pozornie nieistotny szczegół dotyczący przodków
i genealogii może mieć znaczenie.

          W przypadku, gdy informacje podane w Ankiecie okażą się niewystarczające - można je uzupełnić w oparciu o wskazówki Konsultantów Genealogicznych Związku Szlachty Polskiej. Konsultanci służą pomocą w uzupełnieniu informacji.


WYCIĄG ZE STATUTU ZWIĄZKU SZLACHTY POLSKIEJ

ROZDZIAŁ III
Członkowie Związku.

§ 12.  Członkowie Związku dzielą się na zwyczajnych i honorowych.

§ 13.  1. Członkiem zwyczajnym Związku może być obywatel polski jak również cudzoziemiec, bez względu na miejsce zamieszkania, który spełnia ponadto wymogi przewidziane w niniejszym paragrafie
2. Do Związku może zostać przyjęta osoba:
1)  pochodzenia szlacheckiego w linii męskiej (syn lub córka ojca szlachcica),
2)  która ukończyła 18 rok życia,
3)  zgadzająca się z postanowieniami statutu i deklaracji programowej,
4)  uznająca za fundamentalne wartości wyrażone w haśle „Bóg, Honor, Ojczyzna”.

§ 14.  Do Związku nie może być przyjęta:
1. Osoba karana sądownie za przestępstwa.
2. Osoba, która była funkcjonariuszem w partii komunistycznej lub w jej przybudówkach.
3. Osoba należąca do hitlerowskiego lub stalinowskiego aparatu represji.
4. Osoba należąca do komunistycznych organów bezpieczeństwa w okresie 1944–1990.
5. Osoba niehonorowa.
6. Osoba należąca do organizacji, która w sposób nieuprawniony nadaje ordery, tytuły arystokratyczne, herby lub szlachectwo lub tytuły organizacyjne jednobrzmiące z tytułami szlacheckimi czy arystokratycznymi, a także osoba, która nie należąc do takiej organizacji wspiera ją lub przyjmuje nadawane przez nią tytuły. Listę takich organizacji określa i aktualizuje Zarząd Główny w drodze uchwały.

§ 15.  Przyjęcia w poczet Członków zwyczajnych Związku dokonuje Zarząd Główny Związku na podstawie pisemnej ankiety kandydackiej. Formę i treść ankiety ustala Zarząd Główny po zasięgnięciu opinii Konsultantów Genealogicznych.

§ 16.  1. Zarząd Główny powołuje w drodze uchwały Konsultantów Genealogicznych Związku. Konsultantem Genealogicznym Związku może być osoba wykazująca się wybitną wiedzą z dziedziny genealogii szlacheckiej. Aktualna lista konsultantów jest jawna i dostępna osobom zainteresowanym.
2. W przypadku, gdy dane przedstawione przez kandydata w ankiecie nie pozwalają na jednoznaczne podjęcie uchwały o przyjęciu w poczet Związku, Zarząd Główny zwraca się do właściwych według ich specjalności Konsultantów Genealogicznych Związku o wydanie opinii.
3. Po zapoznaniu się z opinią Konsultantów Genealogicznych Zarząd Główny podejmuje uchwałę:
-  przyjęciu w poczet Członków Związku, lub
-  odmowie przyjęcia w poczet Członków Związku, lub
-  odesłaniu ankiety kandydackiej do uzupełnienia przez kandydata.
4. Do uchwały o odmowie przyjęcia dołącza się uzasadnienie merytoryczne.
5. Po uzupełnieniu przez kandydata odesłanej ankiety kandydackiej postępowanie rekrutacyjne biegnie od początku.
6. W przypadku przedstawienia przez kandydata, któremu odmówiono Członkostwa w Związku, nowych informacji, które uzasadniałyby jego przyjęcie do Związku, Zarząd Główny na podstawie pisemnego wniosku kandydata, po jego rozpatrzeniu wydaje właściwą uchwałę.
7. Członkostwo powstaje z dniem podjęcia przez Zarząd Główny uchwały o przyjęciu; o podjęciu uchwały Zarząd powiadamia zainteresowanego oraz przesyła do podpisu formularz Deklaracji Członkowskiej.
89
Wiadomości dla Gości / DAWNY STATUT - Związku Szlachty Polskiej
« Ostatnia wiadomość wysłana przez Jerzy Łucki dnia Piątek, 11 Kwi 2008, 17:58:50 »
DAWNY STATUT
Związku Szlachty Polskiej

w brzmieniu ustalonym przez Walne Zebranie Związku Szlachty Polskiej  26 listopada 2005 r.
zarejestrowany postanowieniem Sądu Rejonowego Gdańsk-Północ z dnia 16 lutego 2006 r.
 

STATUT  ZWIĄZKU  SZLACHTY  POLSKIEJ

ROZDZIAŁ I
Postanowienia ogólne

§ 1.     Stowarzyszenie działa pod nazwą Związek Szlachty Polskiej.

§ 2.     Siedzibą Związku Szlachty Polskiej, zwanego dalej Związkiem, jest miasto Gdańsk.

§ 3.     1. Związek działa na obszarze Rzeczypospolitej Polskiej oraz poza jej granicami.

             2. Związek może być członkiem międzynarodowych organizacji o podobnych celach działania.

§ 4.     Związek może tworzyć oddziały terenowe.

§ 5.     Związek posiada osobowość prawną.

§ 6.     Związek może prowadzić działalność gospodarczą.

§ 7.     Związek używa pieczęci okrągłej z jego znakiem i podłużnej z jego nazwą i adresem.

§ 8.     Znak Związku przedstawia na okrągłym, amarantowym tle obrzeżonym napisem „Związek Szlachty Polskiej”, hełm rycerski, na nim labry i korona szlachecka oraz klejnot – Orzeł Biały w koronie zamkniętej z krzyżem. Wokół błękitny otok z napisem „Ad maiora natus sum”.

§ 9.     1. Związek Szlachty Polskiej używa sztandaru. Jest on symbolem sławy, tradycji, honoru oraz wierności zasadom szlachty Rzeczypospolitej.

             2. Sztandar służy do uroczystych wystąpień Związku Szlachty Polskiej.

             3. Sztandar składa się z płata, głowicy i drzewca. Na stronie głównej amarantowego płata w kształcie kwadratu znajduje się krzyż kawalerski biały, w jego środku znak Związku Szlachty Polskiej opisany w § 8. Przez środek ramion krzyża kawalerskiego biegną błękitne wąskie pasy, które tworzą krzyż równoramienny. Strona odwrotna jest identyczna. Płat sztandaru obszyty jest z trzech stron srebrną frędzlą, czwarty bok – skórą do zamocowania na drzewcu.

             4. Sztandary oddziałów zawierają ponadto, umieszczony w górnym przydrzewcowym rogu płata, biały numer kolejny oddziału w środku okręgu utworzonego z napisu – nazwy oddziału ("Oddział w …").

ROZDZIAŁ II
Cele i środki działania

§ 10.  1. Celem Związku jest:

1)  Integracja i reprezentacja środowiska szlacheckiego oraz ochrona dobrego imienia szlachty Rzeczypospolitej Wielu Narodów.

2)  Popularyzacja i promowanie kultury, dorobku i najlepszych tradycji szlacheckich oraz odrodzenie i zachowanie etosu rycerskiego.

3)  Prowadzenie działań zmierzających do zachowania dorobku kulturalnego środowiska szlacheckiego oraz materialnych i niematerialnych pomników przeszłości szlacheckiej.

4)  Wspieranie rozwoju, samodoskonalenia się i edukacji współczesnej szlachty dla dobra Ojczyzny i jej samej.

             2. Związek realizuje swoje cele poprzez:

1)  Prowadzenie działalności społecznej, kulturalnej, wydawniczej i filantropijnej.

2)  Organizowanie odczytów, seminariów, spotkań dyskusyjnych i towarzyskich, konferencji i kongresów.

3)  Współpracę z organizacjami pokrewnymi ideowo i pomocnymi w realizacji celów statutowych.

§11.   Cele i środki działania Związku rozwija deklaracja programowa będąca załącznikiem do statutu.

ROZDZIAŁ III
Członkowie Związku.

§ 12.  Członkowie Związku dzielą się na zwyczajnych i honorowych.

§ 13.  1. Członkiem zwyczajnym Związku może być obywatel polski jak również cudzoziemiec, bez względu na miejsce zamieszkania, który spełnia ponadto wymogi przewidziane w niniejszym paragrafie

             2. Do Związku może zostać przyjęta osoba:

1)  pochodzenia szlacheckiego w linii męskiej (syn lub córka ojca szlachcica),

2)  która ukończyła 18 rok życia,

3)  zgadzająca się z postanowieniami statutu i deklaracji programowej,

4)  uznająca za fundamentalne wartości wyrażone w haśle „Bóg, Honor, Ojczyzna”.

§ 14.  Do Związku nie może być przyjęta:

1. Osoba karana sądownie za przestępstwa.

2. Osoba, która była funkcjonariuszem w partii komunistycznej lub w jej przybudówkach.

3. Osoba należąca do hitlerowskiego lub stalinowskiego aparatu represji.

4. Osoba należąca do komunistycznych organów bezpieczeństwa w okresie 1944–1990.

5. Osoba niehonorowa.

6. Osoba należąca do organizacji, która w sposób nieuprawniony nadaje ordery, tytuły arystokratyczne, herby lub szlachectwo lub tytuły organizacyjne jednobrzmiące z tytułami szlacheckimi czy arystokratycznymi, a także osoba, która nie należąc do takiej organizacji wspiera ją lub przyjmuje nadawane przez nią tytuły. Listę takich organizacji określa i aktualizuje Zarząd Główny w drodze uchwały.

§ 15.  Przyjęcia w poczet Członków zwyczajnych Związku dokonuje Zarząd Główny Związku na podstawie pisemnej ankiety kandydackiej. Formę i treść ankiety ustala Zarząd Główny po zasięgnięciu opinii Konsultantów Genealogicznych.

§ 16.  1. Zarząd Główny powołuje w drodze uchwały Konsultantów Genealogicznych Związku. Konsultantem Genealogicznym Związku może być osoba wykazująca się wybitną wiedzą z dziedziny genealogii szlacheckiej. Aktualna lista konsultantów jest jawna i dostępna osobom zainteresowanym.

             2. W przypadku, gdy dane przedstawione przez kandydata w ankiecie nie pozwalają na jednoznaczne podjęcie uchwały o przyjęciu w poczet Związku, Zarząd Główny zwraca się do właściwych według ich specjalności Konsultantów Genealogicznych Związku o wydanie opinii.

             3. Po zapoznaniu się z opinią Konsultantów Genealogicznych Zarząd Główny podejmuje uchwałę:

-  przyjęciu w poczet Członków Związku, lub

-  odmowie przyjęcia w poczet Członków Związku, lub

-  odesłaniu ankiety kandydackiej do uzupełnienia przez kandydata.

             4. Do uchwały o odmowie przyjęcia dołącza się uzasadnienie merytoryczne.

             5. Po uzupełnieniu przez kandydata odesłanej ankiety kandydackiej postępowanie rekrutacyjne biegnie od początku.

             6. W przypadku przedstawienia przez kandydata, któremu odmówiono Członkostwa w Związku, nowych informacji, które uzasadniałyby jego przyjęcie do Związku, Zarząd Główny na podstawie pisemnego wniosku kandydata, po jego rozpatrzeniu wydaje właściwą uchwałę.

             7. Członkostwo powstaje z dniem podjęcia przez Zarząd Główny uchwały o przyjęciu; o podjęciu uchwały Zarząd powiadamia zainteresowanego oraz przesyła do podpisu formularz Deklaracji Członkowskiej.

             8. Członek Związku deklaruje przynależność do jednego z Oddziałów Związku. Brak deklaracji oznacza przynależność do jednostki macierzystej (Zarząd Główny). Każdy Członek Związku może z uzasadnionych powodów zmienić przynależność do Oddziału w drodze pisemnego wniosku. Przynależności do Oddziału nie można zmieniać w okresie wyborów Delegatów.

§ 17.  Członkiem honorowym może zostać osoba szczególnie zasłużona w propagowaniu tradycji i kultury szlacheckiej. Decyzję o nadaniu Członkostwa podejmuje Zarząd Główny.

§ 18.  1. Członkowie zwyczajni są zobowiązani do:

1)  Honorowego postępowania.

2)  Stosowania się do postanowień i zasad wypływających ze statutu.

3)  Uiszczania wpisowego i regularnego opłacania składek Członkowskich.

4)  Uczestniczenia w działalności Związku

             2. Członkowie honorowi są zobowiązani do:

1)  Honorowego postępowania.

2)  Stosowania się do postanowień i zasad wypływających ze statutu.

§ 19.  1. Członkowie zwyczajni Związku mają prawo :

1)  Uczestniczyć we wszystkich formach działalności Związku, w szczególności brać udział w Walnym Zebraniu/Walnym Zebraniu Delegatów,

2)  Występować z wnioskami do władz Związku,

3)  Wybierać i być wybieranym do władz Związku,

4)  Być powiadamiani o wszelkich inicjatywach podejmowanych przez władze Związku,

5)  Do legitymacji i oznaki Związku.

             2. Członkowie honorowi mają prawa określone w ustępie 1, z wyjątkiem punktu 3.

§ 20.  Przyczyną ustania członkostwa jest:

             1. Skreślenie z listy Członków Związku z powodu:

a)   Skazania Członka prawomocnym wyrokiem sądu na karę za popełnienie przestępstwa.

b)   Ujawnienia nieznanych lub zatajonych przez Członka przy przyjęciu do Związku informacji, które zdecydowanie eliminowałyby możliwość przyjęcia go w poczet Członków Związku.

c)   Nieprzestrzegania przez Członka postanowień statutu lub uchwał władz Związku.

d)   Niepłacenie składek przez okres 1 roku, bez złożenia  stosownych wyjaśnień.

e)   Prawomocnego wyroku sądu pozbawiającego Członka praw obywatelskich.

             2. Wykluczenie z grona Członków Związku z powodu:

a)   Postępowania niehonorowego Członka.

b)   Działania na szkodę Związku lub dobrego imienia polskiej szlachty.

§ 21.  Uchwałę o ustaniu członkostwa podejmuje Zarząd Główny. Przed podjęciem decyzji Zarząd Główny może zwrócić się o wyjaśnienia do Członka lub do osób, od których pochodzi informacja uzasadniająca ustanie członkostwa

§ 22.  1. Od uchwały o skreśleniu lub o wykluczeniu Członek może odwołać się w ciągu 30 dni od jej doręczenia wraz z uzasadnieniem, za pośrednictwem Zarządu Głównego, do Walnego Zebrania/Walnego Zebrania Delegatów. W takim przypadku Prezes Zarządu Głównego zwołuje niezwłocznie nadzwyczajne Walne Zebranie Członków/Walne Zebranie Delegatów.

             2. Osoba, której członkostwo w Związku ustało zwraca legitymację Członkowską oraz oznakę Związku Zarządowi Głównemu.

ROZDZIAŁ IV
Władze Związku

§ 23.  Władzami Związku są :

1. Walne Zebranie lub Walne Zebranie Delegatów

2. Zarząd Główny.

3. Komisja Rewizyjna.

§ 24.  1. Walne Zebranie tworzą Członkowie Związku.

2. W przypadku gdy liczba Członków Związku przekroczy 100 osób Walne Zebranie zostaje zastąpione przez Walne Zebranie Delegatów.

3. Walne Zebranie Delegatów tworzą Delegaci i Zarząd Główny.

4. Poza osobami wymienionymi w ust. 3 prawo udziału w Walnym Zebraniu Delegatów, bez prawa głosu, mają pozostali Członkowie Związku, Reprezentanci Regionalni Związku oraz Konsultanci Genealogiczni Związku.

5. Walne Zebranie/Walne Zebranie Delegatów zbiera się:

1)  Co najmniej raz na pięć lat na posiedzeniu zwykłym.

2)  Na posiedzeniach nadzwyczajnych:

a)   na wniosek Prezesa Zarządu Głównego;

b)   na pisemny wniosek co najmniej 1/5 Członków Związku lub pisemny wniosek Komisji Rewizyjnej;

6. Delegaci wybierani są przez Walne Zebranie Członków Oddziałów, między 60 a 30 dniem przed terminem Walnego Zebrania Delegatów. W przypadku konieczności zwołania nadzwyczajnego Walnego Zebrania Delegatów, wybory Delegatów odbywają się w terminie ustalonym przez Zarząd Oddziału, minimum 7 dni przed terminem Walnego Zebrania Delegatów.

7. Wybory Delegatów odbywają się w głosowaniu tajnym, większością zwykłą, przy obecności co najmniej połowy składu Walnego Zebrania Członków Oddziału. Głosowanie może mieć charakter jawny, jeśli opowie się za tym większość 2/3 obecnych na głosowaniu Członków Oddziału.

8. Prawo wyborcze czynne i bierne w wyborach Delegatów posiada każdy Członek Związku, według zadeklarowanej przez siebie przynależności do danego Oddziału.

9. W Oddziale powołuje się jednego Delegata na każdych:

a)   10 Członków Oddziału jeśli ogólna liczba Członków Związku wynosi od 100 do 1000 Członków

b)   25 Członków Oddziału jeśli ogólna liczba Członków Związku wynosi od 1001 do 2500 Członków

c)   50 Członków Oddziału, jeśli ogólna liczba Członków Związku wynosi od 2501 do 5000 Członków

             10. a)  Liczbę Członków Oddziału stanowiącą podstawę obliczenia liczby wybieranych w Oddziale Delegatów zaokrągla się od  pięciu Członków w górę, do pełnych dziesiątek.

b)  Jeśli liczba Członków Oddziału jest mniejsza od wymaganej dla wyboru 1 Delegata, Członków takiego Oddziału reprezentuje na Walnym Zebraniu Delegatów Prezes Oddziału, a jeśli nie może on wziąć udziału w Walnym Zebraniu – wyznaczony przez niego Członek Zarządu Oddziału.

c)  Jeśli z powodu braku kworum nie dojdzie do wyboru Delegatów w Oddziale, stosuje się odpowiednio przepis poprzedni (§ 24 pkt. 10 b).

             11. W wypadku gdy ogólna liczba Członków Związku przekroczy 5001 osób, do ustalenia ogólnej liczby Delegatów oraz liczby Delegatów wybieranych w Oddziałach stosuje się proporcjonalny przelicznik według wzoru zawartego w pkt. 9 niniejszego paragrafu.

             12. a)  Członkowie, którzy nie zadeklarowali przynależności do żadnego z oddziałów (§ 16 ust. 8) do 50 dnia przed terminem Walnego Zebrania lub 15 dnia przed terminem Nadzwyczajnego Walnego Zebrania uczestniczą w wyborach Delegatów zorganizowanych przez Zarząd Główny.

b)  Do wyborów wspomnianych w pkt. a) stosuje się zasady podane w niniejszym paragrafie dla wyborów Delegatów przez Oddziały z wyjątkiem kworum, które określa się jako: w pierwszym terminie – co najmniej połowa Członków, którzy nie zadeklarowali przynależności do żadnego z oddziałów, w drugim terminie (minimum 30 minut po pierwszym terminie) bez względu na liczbę obecnych.

c)  Liczbę Delegatów do wybrania ustala się proporcjonalnie do liczby obecnych. Jeśli liczba obecnych Członków jest mniejsza od wymaganej dla wyboru 1 Delegata, Członkowie wybierają spośród siebie jednego Delegata na Walne Zebranie Delegatów. Delegatem tym nie może być Prezes Związku.

             13. Kadencja Delegatów wygasa po zakończeniu Walnego Zebrania Delegatów/Nadzwyczajnego Walnego Zebrania Delegatów, na które zostali wybrani.

§ 25.  Posiedzenia zwykłe i posiedzenia nadzwyczajne Walnego Zebrania/Walnego Zebrania Delegatów są zwoływane przez Prezesa Zarządu Głównego, który wyznacza termin i miejsce posiedzenia.

§ 26.  1. Walne Zebranie/Walne Zebranie Delegatów:

1) Wybiera Prezesa Zarządu Głównego, który następnie proponuje kandydatów na Członków Zarządu Głównego w liczbie odpowiadającej osobowemu składowi Zarządu

2) Wybiera zaproponowanych Członków Zarządu Głównego.

             2. 1) W przypadku nie wybrania zaproponowanych przez Prezesa Członków Zarządu Głównego, Prezes może złożyć rezygnację.

2) W przypadku złożenia przez Prezesa rezygnacji, określonej w poprzednim ustępie, następują ponowne wybory Prezesa.

3) W przypadku nie złożenia przez Prezesa rezygnacji, określonej w ustępie 1), Walne Zebranie/Walne Zebranie Delegatów dokonuje wyboru pozostałych Członków Zarządu spośród kandydatów zgłoszonych przez uczestników Walnego Zebrania/Walnego Zebrania Delegatów.

             3. Walne Zebranie/Walne Zebranie Delegatów dokonuje:

1) Wyboru Komisji Rewizyjnej.

2) Zmiany statutu.

3) Przywracania Członkostwa.

4) Odwoływania Zarządu Głównego lub Komisji Rewizyjnej przez wotum nieufności co najmniej 4/5 Walnego Zebrania/Walnego Zebrania Delegatów na pisemny wniosek co najmniej 15 Członków.

5) Odwoływania poszczególnych Członków Zarządu Głównego lub Komisji Rewizyjnej, na wniosek co najmniej 5 Członków/Delegatów, większością 4/5 głosów.

§ 27.  Walne Zebranie/Walne Zebranie Delegatów. Obraduje według porządku obrad ustalonego przez Zarząd Główny. Porządek obrad można uzupełnić na wniosek każdego z uczestników Zebrania, któremu przysługuje prawo głosu, za zgodą większości zwykłej obecnych na Zebraniu Członków/Delegatów.

§ 28.  1. Walne Zebranie/Walne Zebranie Delegatów podejmuje uchwały:

1) w pierwszym terminie – gdy uczestniczy w nim co najmniej połowa Członków/Delegatów.

2) w drugim terminie – bez względu na liczbę obecnych.

2. Drugi termin Walnego Zebrania/Walnego Zebrania Delegatów nie może przypaść wcześniej niż 30 minut od momentu pierwszego terminu.

§ 29.  1. Z wyjątkami przewidzianymi w statucie uchwały Walnego Zebrania/Walnego Zebrania Delegatów zapadają zwykłą większością głosów, przy czym przy ich obliczaniu uwzględnia się jedynie głosy za i przeciw uchwale.

             2. Uchwały o zmianie statutu lub rozwiązaniu Związku zapadają jeśli opowie się za nimi 2/3 Członków /Delegatów obecnych w I lub II terminie na Walnym Zebraniu/Walnym Zebraniu Delegatów

             3. Uchwały są podejmowane w głosowaniu jawnym z zastrzeżeniem pkt. 4 niniejszego paragrafu

             4. Członkowie Zarządu Głównego i Komisji Rewizyjnej są wybierani przez Walne Zebranie/Walne Zebranie Delegatów w głosowaniu tajnym, chyba, że więcej niż połowa biorących udział w Walnym Zebraniu/Walnym Zebraniu Delegatów opowie się za wyborami w głosowaniu jawnym.

§ 30.  Organem wykonawczym jest Zarząd Główny. Zarząd Główny tworzą: Prezes, Sekretarz, Skarbnik i dwóch Członków Zarządu.

§ 31.  Zarząd Główny uchwala wewnętrzny regulamin działania.

§ 32.  1. Do kompetencji Zarządu Głównego należy:

1) Przygotowywanie programu działania na bieżący rok.

2) Opracowywanie dokumentów wyrażających stanowisko Związku wobec wydarzeń politycznych i kulturalnych w kraju.

3) Podejmowanie decyzji w sprawie współpracy z innymi organizacjami oraz decyzji w sprawie członkostwa Związku w międzynarodowych organizacjach o podobnych celach działania.

4) Przyjmowanie i wydalanie Członków.

5) Interpretacja statutu.

6) Powoływanie Konsultantów genealogicznych Związku oraz Konsultantów – ekspertów w innych dziedzinach.

7) Ustalanie wysokości składki rocznej i wpisowego.

             2. Prezes reprezentuje Związek na zewnątrz oraz kieruje pracą Zarządu.

             3. Sprawy sporne rozwiązuje się w drodze głosowania, w trybie przewidzianym dla podejmowania uchwał Zarządu Głównego

§ 33.  1. W miarę potrzeby Zarząd Główny Związku może powoływać Regionalnych Przedstawicieli Związku

             2. Do zadań regionalnych przedstawicieli Związku należy:

1) propagowanie celów Związku w regionie,

2) przekazywanie Zarządowi Głównemu informacji i opinii o inicjatywach regionalnych instytucji i towarzystw działających na rzecz rozwoju regionu,

3) wykonywanie innych czynności zleconych przez Zarząd w zakresie bieżącego kierowania działalnością Związku,

§ 34.  Kadencja Zarządu Głównego trwa pięć lat.

§ 35.  Uchwały Zarządu Głównego zapadają zwykłą większością głosów w obecności co najmniej 4/5 składu Zarządu Głównego. W przypadku równej liczby głosów decydujący jest głos Prezesa.

§ 36.  Komisja Rewizyjna jest organem kontroli wewnętrznej Związku. Komisję Rewizyjną stanowią wybrani przez Walne Zebranie, na okres 5 lat, trzej działacze Związku.

§ 37.  1. Komisję Rewizyjną tworzą:

1) Przewodniczący,

2) Dwóch Członków.

             2. Przewodniczącego Komisji Rewizyjnej wybierają spośród siebie Członkowie Komisji.

§ 38. Do kompetencji Komisji Rewizyjnej należy :

1.   Kontrolowanie przynajmniej raz w roku gospodarki finansowej Związku.

2.   Kontrolowanie przynajmniej raz w roku majątku Związku i sposobów zarządzania tym majątkiem przez Zarząd Główny

3.   Kontrola przestrzegania statutu i wykonywania uchwał Walnego Zebrania/Walnego Zebrania Delegatów przez Zarząd Główny

4.   Przedkładanie Walnemu Zebraniu/Walnemu Zebraniu Delegatów sprawozdania oraz wniosku o udzielenie Zarządowi Głównemu absolutorium

5.   Wykonywanie innych czynności przewidzianych w niniejszym statucie

§ 39.  Uchwały Komisji Rewizyjnej zapadają zwykłą większością przy obecności wszystkich Członków Komisji.

§ 40.  Komisja Rewizyjna ustala wewnętrzny regulamin działania.

§ 41.  1. Członkostwo w Zarządzie Głównym lub Komisji Rewizyjnej ustaje na skutek:

1) Upływu kadencji, przy czym za chwilę upływu kadencji uważa się moment złożenia sprawozdania na Walnym Zebraniu/Walnym Zebraniu Delegatów, na którym dokonuje się wyboru nowych władz,

2) ustania Członkostwa w Związku,

3) zrzeczenia się udziału w tych władzach,

4) odwołania przez Walne Zebranie/Walne Zebranie Delegatów zgodnie z § 26 pkt. 3.

§ 42.  1. W przypadku, gdy w czasie trwania kadencji Zarządu Głównego dojdzie do złożenia rezygnacji z pełnionej funkcji przez Członka Zarządu Głównego, lub ustania jego Członkostwa, pozostali Członkowie Zarządu Głównego mogą w głosowaniu tajnym, jednogłośnie, dokonać wyboru następcy na tę funkcję spośród Członków Związku.

2. Postanowienie ustępu 1. niniejszego paragrafu nie ma zastosowania do Prezesa Związku.

3. Rezygnacja, o której mowa w ustępie 1. niniejszego paragrafu, musi być sporządzona w formie pisemnej, własnoręcznie podpisana i wskazywać powody rezygnacji, chyba, że rezygnacja jest efektem nieprzewidywalnych zdarzeń (śmierć, znaczny uszczerbek na zdrowiu, zaginięcie, uznanie za zmarłego) albo ustania Członkostwa.

4. Kadencja Członka Zarządu Głównego wybranego w sposób przewidziany w niniejszym paragrafie upływa wraz z końcem kadencji całego Zarządu Głównego.

5. Przepisy niniejszego paragrafu stosuje się odpowiednio do Komisji Rewizyjnej.

ROZDZIAŁ V
Majątek Związku

§ 43.  Majątek Związku pochodzi z:

1) wpisowego i składek Członkowskich,

2) darowizn i zapisów,

3) działalności gospodarczej

4) dotacji, grantów, funduszy ze środków unijnych i wszystkich innych dozwolonych prawem źródeł krajowych i zagranicznych

§ 44.  Pieczę nad finansami sprawuje Skarbnik podlegający kontroli Komisji Rewizyjnej.

§ 45.  Skarbnik zobowiązany jest do przedstawiania Zarządowi raportów z wydatków i wpływów co miesiąc. Co roku sporządza pisemne sprawozdanie.

§ 46.  Do dokonywania czynności prawnych, w tym zaciągania zobowiązań majątkowych, w imieniu Związku wymagane jest współdziałanie dwóch osób wchodzących w skład Zarządu Głównego w tym Prezesa.

ROZDZIAŁ VI
Oddziały terenowe Związku

§ 47.  1. Oddziały terenowe Związku mogą powstać po wyznaczeniu przez Zarząd Główny delegacji do ich stworzenia.

2. Minimalna liczba Członków potrzebna do powołania oddziału wynosi 10 osób.

§ 48.  Oddziały terenowe nie posiadają osobowości prawnej.

§ 49.  1. Władzami Oddziału są:

a)   Walne Zebranie Członków Oddziału,

b)   Zarząd Oddziału,

c)   Komisja Rewizyjna Oddziału.

2. Kadencja Zarządu Oddziału i Komisji Rewizyjnej Oddziału trwa 3 lata. Istnieje możliwość powołania/wyboru Członka na kolejną kadencję.

3. Walne Zebranie Członków Oddziału tworzą wszyscy Członkowie Oddziału. Członkami Oddziału są Członkowie Związku zgodnie z deklaracją określoną w § 16 ust. 8.

a)   Zarząd Oddziału składa się z Prezesa, Sekretarza, Skarbnika i dwóch Członków Zarządu. Istnieje możliwość powołania Wiceprezesa Oddziału i dodatkowych Członków Zarządu, jeśli tak postanowi Walne Zebranie Członków Oddziału.

b)   Prezesów oddziałów terenowych powołuje i odwołuje Zarząd Główny, a pozostałych Członków Zarządu Oddziału oraz Komisję Rewizyjną wybiera Walne Zebranie Członków Oddziału w głosowaniu tajnym, zwykłą większością, w obecności co najmniej połowy uprawnionych do głosowania. Głosowanie może mieć charakter jawny, jeśli opowie się za tym większość 2/3 obecnych na głosowaniu Członków Oddziału.

c)   W skład Komisji Rewizyjnej Oddziału wchodzą 3 Członkowie Oddziału wybrani przez Walne Zebranie Członków Oddziału. Członkowie Komisji Rewizyjnej Oddziału wybierają spośród siebie Przewodniczącego.

§ 50.  Do kompetencji Walnego Zgromadzenia Członków Oddziału należy:

a)  uchwalanie programów działania,

b)  przyjmowanie i rozpatrywanie sprawozdań ustępujących władz,

c)  udzielanie absolutorium ustępującemu Zarządowi Oddziału,

d)  wybór Delegatów na Walne Zebranie Delegatów,

e)  wybór Zarządu Oddziału zgodnie z § 49 ust. 4 pkt. b),

f)   wybór Członków Komisji Rewizyjnej Oddziału.

§ 51.  Do kompetencji Zarządu Oddziału należy kierowanie bieżącą działalnością Oddziału w zakresie umocowania udzielonego przez Zarząd Główny.

§ 52.  Do kompetencji Komisji Rewizyjnej należy kontrolowanie przynajmniej raz w roku działalności finansowej Oddziału i przedstawianie Walnemu Zebraniu Członków Oddziału wniosku o udzielenie lub o nieudzielenie absolutorium ustępującemu Zarządowi Oddziału.

§ 53.  Uchwały Zarządu Oddziału i Komisji Rewizyjnej Oddziału zapadają zwykłą większością w obecności co najmniej 3 Członków w/w organów.

§ 54.  1. Na koniec roku kalendarzowego Oddział sporządza sprawozdanie z działalności statutowej i finansowej. Sprawozdanie finansowe winno być dostarczone Zarządowi Głównemu w terminie do 31 stycznia, by umożliwić Zarządowi Głównemu sporządzenie bilansu zbiorczego.

2. Zgodnie ze zwyczajami Zarząd Oddziału prowadzi księgi protokołów z zebrań, kopie korespondencji, analityczny wykaz Członków itp. czynności związane z działalnością statutową.

3. Wszelkie wystąpienia oficjalne, nawiązywanie kontaktów i współpracy (w szczególności: z partiami politycznymi i organizacjami), a także wyrażanie opinii w imieniu Związku lub Oddziału przez Zarząd Oddziału – wymaga uzgodnienia z Zarządem Głównym.

ROZDZIAŁ VII
Postanowienia przejściowe i końcowe

§ 55.  Rozwiązanie Związku następuje:

-  w wyniku zmniejszenia się liczby Członków poniżej 15 osób, na wniosek organu nadzorującego,

-  z innych przyczyn, w drodze uchwały Walnego Zebrania/Walnego Zebrania Delegatów.

§ 56.  Podejmując uchwałę o rozwiązaniu Związku Walne Zebranie/Walne Zebranie Delegatów określa sposób jego likwidacji oraz przeznaczenie majątku Związku.

§ 57.  W sprawach nieuregulowanych w niniejszym Statucie mają zastosowanie przepisy Prawa o Stowarzyszeniach.

§ 58.  Stowarzyszenie oraz I statut zostały zarejestrowane przez Sąd Wojewódzki w Gdańsku Wydział I Cywilny dnia 28 lutego 1995 r. Ostatnia zmiana statutu nastąpiła uchwałą Walnego Zebrania w Warszawie dnia 26 listopada 2005 r.

 

Osoby zainteresowane wstąpieniem w szeregi Związku Szlachty Polskiej przesyłają na adres Zarządu Głównego Związku Szlachty Polskiej Ankietę kandydacką. Decyzję o przyjęciu w poczet Członków podejmuje na zebraniu Zarząd Główny Związku.
Wszystkie dane zawarte w ankiecie mają charakter poufny i nie podlegają wglądowi osób trzecich, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa.

http://www.szlachta.org/statut.htm
90
Wiadomości dla Gości / DEKLARACJA PROGRAMOWA ZWIĄZKU SZLACHTY POLSKIEJ.
« Ostatnia wiadomość wysłana przez Jerzy Łucki dnia Piątek, 11 Kwi 2008, 17:48:12 »
DEKLARACJA PROGRAMOWA
ZWIĄZKU SZLACHTY POLSKIEJ. 

Wiek XX poczynił olbrzymie i zasadnicze zmiany w życiu społecznym, politycznym
i ekonomicznym Europy. Idee, które okazały się utopijne, przez kilkadziesiąt lat trwania i barbarzyńskiego działania przyniosły katastrofalne szkody w wielu dziedzinach życia społecznego. Szkody te szczególnie dotknęły warstwy wyższe, w tym stan szlachecki. W obu wojnach światowych i wyzwoleńczych, a szczególnie wskutek działań obłąkańczej i zbrodniczej ideologii komunistycznej stan szlachecki poniósł olbrzymie straty. W PRL pozbawiony, jak cały naród, praw podstawowych był ze szczególną zaciekłością wyszydzany, dyskryminowany, więziony
i mordowany przez rodzimych renegatów. Został skazany na niebyt i wymazanie ze świadomości społecznej.
Na przekór temu część środowiska świadoma pochodzenia, wartości i swej roli w społeczeństwie zachowała im wierność i wewnętrzną zwartość. Jednak znaczna część zagubiła się w trudnej szarzyźnie codzienności i walce o byt. Puściła w zapomnienie świadomość pochodzenia i wartości, jakie szlachta Rzeczypospolitej, mimo wad nieobcych żadnemu środowisku, wniosła w życie państwa i narodu. Przeszło półwieczna indoktrynacja poczyniła olbrzymie i negatywne zmiany w mentalności społeczeństwa. Po dziś dzień na kształt trucicielskiego jadu wnika w krwiobieg życia publicznego i prywatnego. Nastąpił upadek wartości budowanych w ciągu setek lat przez pokolenia przodków. Działania zmierzające do zniszczenia szlachty i stanowiących jej fundament wartości spowodowały odejście w zapomnienie godności, uczciwości, obowiązkowości, honoru, dobrych obyczajów i wychowania, pracy dla ojczyzny i patriotyzmu.

Z uwagi na powyższy stan rzeczy zamierzamy:   

-          zintegrować i zorganizować środowisko szlacheckie, by wspólnie pracować nad przywróceniem wartości w służbie Narodu i Państwa Polskiego,

-          organizować konferencje, odczyty, spotkania dyskusyjne i towarzyskie na tematy związane ze szlachtą polską, jej aktualnymi problemami i jej historią,

-          propagować kulturę i dobre obyczaje w nawiązaniu to etosu rycerskiego,

-          poświęcić szczególną uwagę młodzieży zachęcając ją do podnoszenia swojego poziomu przez zdobywanie wykształcenia i obyczajne, godne postępowanie,

-          nawiązywać kontakty z polską szlachtą rozproszoną wskutek wojen
i wydarzeń politycznych po całym świecie, szczególnie za wschodnią granicą,

-          utrzymywać kontakty z zagranicznymi organizacjami szlacheckimi,

-          dbać i propagować dbałość o dobra kultury materialnej i duchowej – zabytki architektury, sztuki i rzemiosła, miejsca pamięci narodowej i rodzinnej, jako ważnego składnika szeroko rozumianej kultury polskiej,

-          promować badania nad historią własnych rodzin,

-          propagować tworzenie szlacheckich organizacji rodzinnych i rodowych oraz wspierać istniejące,

-          umacniać w świadomości społecznej znaczenie podstawowych wartości Rzeczypospolitej Wielu Narodów (jak: honor, godność, własność, rodzina, odpowiedzialność, prawda, patriotyzm),

-          przeciwdziałać wszelkim przejawom uzurpacji i próbom oczerniania środowiska szlacheckiego,

-          przywracać w świadomości społecznej rzeczywisty i wolny od przekłamań, obraz szlachty polskiej.

 Działając współcześnie nie zamierzamy odzyskiwać przywilejów, czy schlebiać własnej próżności, ale stawiając na wartości intelektualne i moralne powrócić do polskiego życia społecznego, by odgrywać w nim aktywną rolę.

Tekst Deklaracji w brzmieniu ustalonym na Konwencie Członków Związku Szlachty Polskiej odbytym w Warszawie 16 września 2001 r.

http://www.szlachta.org/deklarac.htm
Strony: 1 ... 7 8 [9] 10